Менеджер Вайлдберриз (Fashio)

Мы — опытный производитель и селлер на Wildberries с 6-летней историей. Наш бренд входил в топ WB, на счету более 206 000 проданных товаров. Собственное контрактное производство в Киргизии, отлаженная логистика/

Нам нужен лидер, который возьмёт на себя полное управление кабинетом WB, исключая поставки и отзывы-вопросы.

Что мы ждём от вас:

Вы — системный MB-менеджер с фокусом на fashion. Вы знаете, как работает юнит-экономика, умеете считать РНП, распределять товары по складам и масштабировать рекламу без слива бюджета. Вам не нужен постоянный контроль — вы сами видите точки роста.

Обязательно:

• Опыт от 1,5 лет именно в одежде — понимаете сезонность, тренды, визуал, выкупаемость.

• Управление рекламным бюджетом от 1 млн ₽/мес.

• Свободное владение Excel (сводные, ВПР).

• Опыт с WMS-системами (контроль остатков, индекс локализации).

• Понимание документооборота с Киргизией (ТТН, сроки отгрузок, логистика).

Будет преимуществом:

• Умение работать с нейросетями (для генерации гипотез по контенту).

• Эстетический вкус — подбирать фото, понимать композицию карточки.

• Опыт построения отчётности (дашборды, ключевые метрики).

Задачи:

1. Управление карточками — создание, SEO-оптимизация (названия, характеристики, фото-контент), A/B-тесты.

2. Продвижение — полный цикл: стратегия → запуск → аналитика → оптимизация (в т.ч. внешняя реклама на стыке с подрядчиками).

3. Работа с производством (Киргизия) — контроль готовности заказов, сверка ТТН, превентивное решение проблем с отгрузками.

4. Ценообразование и акции — ежедневная маржинальность, участие в акциях WB, динамическое ценообразование.

5. Логистика и склад — распределение по складам (индекс локализации), недопущение out-of-stock, работа в WMS.

6. Аналитика и отчётность — ежедневное заполнение РНП, план-факт, конкурентный анализ.

Условия, которые мы предлагаем:

• Доход:
  Оклад 70 000 – 80 000 ₽ (фикс), премия (KPI) до 40 000 ₽, совокупно 110 000 - 120 000 р.

• Испытательный срок: до 2 месяцев

• На время ИС — оформление по СМЗ, далее переход в штат по ТК РФ (по согласованию).

• График: удалённо, но с доступностью в рабочее время, без микроменеджмента.

Откликайтесь, и мы пригласим вас на собеседование!