Менеджер по оптовым (дилерским) продажам (сварочное, электрооборудование и сад)

Компания Проммаш - российская компания, работающая на рынке профессионального высокотехнологичного оборудования и инструмента для строительства, производства, коммунальных и ремонтных служб

Мы являемся эксклюзивным дистрибьютером продукции бренда FUBAG (fubag.ru) в России, представлены в следующих товарных категориях:

• Сварочное оборудование
• Компрессорное оборудование и пневмоинструмент
• Генераторы
• Садовый инструмент и техника
• Расходные материалы и аксессуары

В связи с расширением, открыта вакансия Менеджер по продажам в дилерский канал продаж.

Обязанности:

• Развитие действующей клиентской базы: развитие взаимоотношений с действующими клиентами компании (расширение матрицы представленности, увеличение объемов продаж)
• Активная работа по поиску новых клиентов, подключению новых партнеров канала В2В (строительно-монтажные организации, сетевые компании, производства)
• Проведение переговоров, заключение договоров;
• Выполнение плана продаж;
• Анализ продаж, планирование продаж по клиентам/товарным группам, запуск различных рекламных инструментов у клиентов;
• Командировки по закрепленным регионам РФ;
• Контроль дебиторской задолженности;
• Отчетность

• Опыт работы от 2-х лет с дилерами/оптовыми, торговыми компаниями в должности Менеджера по оптовым продажам/ В2В продажам/ КАМ/по развитию региональных продаж (желателен опыт продаж в сфере оборудования, инструментов, бытовой техники, строительных материалов);
• Уверенный опыт проведения коммерческих переговоров с ЛПР клиента, работы с договорами и протоколами;
• Знание техники продаж;
• Готовность к командировкам по РФ;
• Высшее образование (желательно техническое или экономическое);
• Способность в короткие сроки изучить и освоить ассортимент компании (технический инструмент и оборудование).
• Умение устанавливать контакт, инициативность, нацеленность на результат, аналитические способности.

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня,
• График работы: 5/2, комфортное начало рабочего дня в интервале с 9.00 до 10.00;
• Достойный уровень заработной платы: Оклад + ежемесячная премия+% от выполнения плана продаж;
• Бесплатное питание,
• Соц.пакет: оплачиваемый отпуск 30 календарных дней, скидки на продукцию компании,
• Корпоративные мероприятия, дружный коллектив.