В машиностроительный холдинг, в связи с развитием производства, приглашается:
Директор учебно-производственного центра (Пермь)
Обязанности:
- Управление всеми процессами Центра;
- Взаимодействие с производством для определения потребности в специалистах;
- Внедрение единых подходов к обучению, анализ эффективности;
- Совершенствование системы наставничества на предприятии;
- Выстраивание карьерной и образовательной траекторий работников и внешних соискателей;
- Отбор и ведение реестра поставщиков образовательных услуг;
Требования:
- Высшее образование, наличие дополнительного образования по специальности «Управление персоналом»
- Опыт работы в образовательных организациях, управленческий опыт;
- Не менее 5 лет в должности директор образовательного учреждения / директора по обучению и развитию персонала / директора учебного центра.
Условия:
- Уровень оклада обсуждается с финальным кандидатом;
- Годовая премия;
- ДМС, корпоративная связь;
- Дополнительная программа для иногородних;
- График работы: 8.00-17.00, возможны редкие командировки.
- Место работы: г. Пермь.
Похожие вакансии
Опыт управления закупками 3 - 5 лет. Наличие базы поставщиков (продуктовый ритейл). Уверенный навык ведения переговоров. ! готовность работать в старт-ап !
Опыт работы в премиальных ресторанах, желательно в крупных ресторанных холдингах. Целеустремлённость, ответственность, активность, навыки управления персоналом, создание команды.
Опыт участия в тендерах. Опыт работы в роли Group Head или Senior Acount в агентстве от 1 года.
Образование: высшее, инженерно-строительное, экономическое, управленческое. Обязателен опыт работы (не менее 3 лет) в сфере строительства СТРОГО! Опыт успешной реализации...
Высшее профессиональное образование. - Релевантный опыт от 5 лет. - Опыт работы в ресторанном сегменте, импорт и производство - желательно. - Знание iiko. -