Компания СЕКВОЙЯ СЕРВИС уже более 15 лет специализируется на аутсорсинге линейного персонала для складских, производственных, торговых и сельскохозяйственных предприятий.
При подборе специалистов мы ценим их опыт, профессиональную вовлеченность в общее дело, а также их взгляды на жизнь и рабочие процессы.
В связи с развитием и расширением компании мы ищем себе в команду Менеджера по подбору персонала для работы с Кадровыми агентствами.
Обязанности:
- Поиск и привлечение к работе кадровых агентств;
- Выполнение планов по массовому подбору персонала;
- Выполнение административно-финансовой функции по работе с рекрутерами;
- Контроль адаптации персонала на проектах;
- Работа в CRM Битрикс24 и ведение отчетности о проделанной работе.
Требования:
- Опыт работы в массовом подборе от полугода, также готовы рассмотреть без опыта;
- Структурирование рабочего процесса;
- Умение "продавать вакансию";
- Навык отработки возражений;
- Ответственность и инициатива в принятии решений.
Условия:
- Прозрачная система оплаты труда: окладная часть - 70 000 рублей + KPI по итогам работы
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 (сб и вс - выходные);
- Интересные задачи, возможность постоянного развития;
- Корпоративные праздники и сборы;
- Карьерный рост и развития в сфере;
- Внешнее и внутреннее обучение за счет компании.
Похожие вакансии
Подтвержденный опыт проведения тренингов по мебели. Опыт работы с разными группами - от стажеров до экспертов. Желание участвовать в развитии новых...
Требования: Желательно знание программы Мастер тур. Знание оформления виз в Китай,Шенген,Болгария и Кипр. Другие страны приветствуются.
Умение грамотно вести переговоры с представителями органов власти. Опыт работы в продажах от 6 месяцев приветствуется, но не является обязательным.
Образование не ниже средне–специального. Коммуникабельность и желание общаться с новыми людьми. Активная жизненная позиция. Нацеленность на долгосрочную работу с...