Работа в Artha Business

Artha HR — стартап, который создаёт систему управления людьми для компаний на 50–500 сотрудников.

Когда компания растёт, управляющий перестаёт видеть, на ком на самом деле держится бизнес. Решения о людях принимаются на ощущениях: кого нанять, кого развивать, с кем расстаться, почему отдел не тянет план. Обычные HR-системы здесь не помогают: они ведут учёт и документы, но не отвечают на главный вопрос — как сделать так, чтобы люди работали на стратегию компании.

Мы помогаем компаниям увидеть себя целиком. Связываем стратегию с людьми, которые её исполняют: показываем, кто на своём месте, где силы тратятся впустую и каких людей не хватает, — и помогаем довести решения до результата. Компания перестаёт управлять людьми вручную и начинает опираться на их сильные стороны.

Мы — небольшая команда, которая выводит продукт на рынок. За ним стоят глубокая экспертиза и 15 лет международного опыта формирования команд.