Мы сопровождаем подбор персонала для вакансий разного уровня: от линейных и офисных специалистов до узкопрофильных экспертов и руководителей.
В подборе персонала учитываются интересы обеих сторон - как задачи компании, так и ожидания кандидата. Подбор ведётся с учётом задач роли, требований работодателя, особенностей команды и корпоративной культуры, чтобы сотрудничество было устойчивым и долгосрочным.
Мы сопровождаем кандидатов на всех этапах подбора: предоставляем корректную и актуальную информацию о вакансии, требованиях и условиях работы, даем обратную связь по результатам этапов. Соблюдаем профессиональные и этические стандарты HR-подбора.
Ценим прозрачность, профессиональный подход и уважение ко всем сторонам процесса.
Вакансии компании
Опыт работы в логистике, связанном с привлечением наёмного транспорта. Наличие собственной базы перевозчиков с рефрижераторами — обязательное требование. Умение самостоятельно находить...
Опыт работы с первичной бухгалтерской документацией: ТТН, УПД, ТОРГ-12, счета-фактуры. Понимание принципов документооборота и взаиморасчётов с контрагентами.
Обязателен опыт проектирования ландшафтов для частных загородных домов премиального сегмента. Понимание современной архитектуры и архитектурно-планировочных решений. Умение работать не...
Опыт B2B-продаж от 3 лет. Опыт холодного поиска и привлечения клиентов. Умение самостоятельно организовывать работу и вести...
Желательно понимание ассортимента автозапчастей. Умение работать с терминалом и бумажными накладными. Желателен опыт работы на площадках EXIST, EMEX, AUTODOK или...