Работа в Торопкин Александр Олегович

Кто мы?

«Торопкин Консалтинг» — это команда экспертов, которая берёт на себя полную ответственность за продажи в бизнесе заказчика. Мы не просто консультируем, а создаём и управляем отделами продаж «под ключ»: от стратегии и найма до ежедневного контроля и выполнения плана.

Наш главный принцип, который отличает нас от многих на рынке: мы фокусируемся не на росте выручки ради выручки, а на увеличении чистой прибыли собственника. Потому что, если собственник зарабатывает больше — ему выгодно работать с нами годами, а нам не нужно постоянно искать новых клиентов. Это честное и взаимовыгодное партнёрство.

Компания названа моей фамилией — Торопкин. Для меня это не просто имя, а знак качества и личной ответственности. Я готов отвечать за результат своей репутацией.

Наша экспертиза и клиенты Я, Александр Торопкин, основатель компании, прошёл путь от менеджера по продажам и маркетолога до руководителя отдела продаж в крупном консалтинговом агентстве. За моими плечами 14 лет практики в продажах и маркетинге, более 20 построенных с нуля отделов продаж. Мой личный опыт позволяет не только «теоретизировать», но и лично показывать менеджерам, как продавать эффективно.

Мы специализируемся на работе с EdTech, инфобизнесом, онлайн-образованием, а также B2B-проектами. Среди наших клиентов — онлайн-школы, образовательные платформы, строительные компании и IT-проекты.

Наши результаты подтверждены цифрами: например, в одном из проектов мы увеличили выручку с 3 до 9 млн рублей за 9 месяцев, сохранив рентабельность собственника.

Наша миссия

Мы хотим, чтобы собственники бизнеса перестали «тушить пожары» в продажах и занимались стратегией, а менеджеры по продажам работали в понятной, прозрачной системе, где их успех напрямую зависит от их навыков, а не от хаоса. Наша миссия — сделать продажи в России предсказуемыми и прибыльными для владельцев, а работу менеджеров — достойной и интересной.

Как всё начиналось Мой путь в консалтинг начался не с желания «быстро заработать», а с понимания, что большинство подходов к построению отделов продаж неэффективны для собственника. Работая в найме, я видел, как фокус исключительно на выручку приводит к раздутому ФОТ и снижению чистой прибыли. Тогда я решил создать свою компанию, где главным KPI будет прибыль клиента, а не объём продаж.

Первый проект я вёл сам, совмещая роль стратега и операционщика. Со временем появились первые успешные кейсы, начала формироваться команда. Сейчас у нас есть ассистент, координаторы проектов, и мы готовы масштабироваться, чтобы помогать большему числу бизнесов.

Наша команда сегодня Мы небольшая, но амбициозная команда профессионалов. Сейчас мы активно растем: в работе уже несколько проектов, и нам нужны сильные специалисты, которые разделяют наши ценности. У нас нет жёсткой бюрократии, зато есть понятные процессы, еженедельная отчётность и реальная возможность влиять на результат.

Мы ищем не просто исполнителей, а партнёров, которые будут развиваться вместе с компанией. Если вы хотите работать в системном подходе, видеть результат своего труда и расти профессионально — нам по пути.

Почему стоит присоединиться к нам?

Реальная экспертиза и наставничество. Вы будете учиться у практика с 14-летним опытом, который сам прошёл путь от «холодных звонков» до управления отделами.

• Прозрачность и честность. Фамильный бренд обязывает: мы дорожим репутацией и строим отношения на доверии.
• Интересные проекты. Мы работаем с разными нишами, в основном с онлайн-образованием и IT — это быстрорастущие рынки.
• Возможность роста. Мы планируем расширять команду, и у вас есть шанс вырасти до руководителя направления / директора, если проявите себя.
• Удалёнка и гибкость. Вся работа ведётся онлайн, главное — результат и соблюдение договорённостей.
• Если вы готовы стать частью команды, которая действительно меняет бизнесы к лучшему, ждём вашего отклика!