Союз Девелоперов Москвы — продаём недвижимость бизнес, премиум и элитного класса от крупных застройщиков Москвы!
Мы — динамичная компания на рынке недвижимости Москвы с 2020 года. Наши клиенты получают идеальный сервис и огромный выбор: новостройки бизнес-класса и свежую вторичку до 10 лет — всё в одном месте. Сделки проводятся под ключ при поддержке наших брокеров, юристов и ипотечных специалистов.
Почему наши сотрудники выбирают нас:
-
Крутой отдел обучения — быстро выводим на результат, даже если вы новичок в недвижимости.
-
Отдел маркетинга — вы получаете качественных клиентов, нацеленных на покупку недвижимости.
-
Ипотечные брокеры в команде — помогаем клиенту с одобрением ипотеки — вне зависимости от сложности, а брокеры остаются сосредоточены на продаже.
-
Комфортные условия работы — современный офис в Сити с оборудованными рабочими местами и уютными переговорными, топовая техника, удобная CRM и поддержка коллег. Всё, чтобы вы могли сосредоточиться на продаже и зарабатывать больше!
-
Прозрачная система дохода — средний чек наших объектов 40 млн рублей, есть возможность работать с проектами от 100 млн, что позволяет зарабатывать реально большие деньги.
Мы — «Лидеры года по реализации объектов бизнес-класса» по версии крупнейших застройщиков: ФСК, Coldy, Level, Pioneer, Эталон, Stone и других.
В нашей команде вы только продаёте и встречаетесь с клиентами — все остальное за вас делают профессионалы. Хотите развиваться, зарабатывать и быть частью команды лидеров?
Присоединяйтесь к Союзу Девелоперов Москвы!
Вакансии компании
У вас есть опыт работы секретарем \ офис-менеджером от полугода. Вы знаете компьютерные программы (word, excel). Вы ответственны и внимательны...
Опыт работы в подборе персонала или HR от 1 года (желателен опыт в массовом и/или управленческом подборе).
Бизнес-партнер, амбициозный, который ориентируется на цифры и результат. Мобильный, организованный и автономный в принятии решений. Способный влиять на результаты...
Умение презентовать продукт. Работа на результат. Клиентоориентированность. Пунктуальность. Знание ПК. Желание работать и развиваться в сфере недвижимости. Высокая коммуникативная компетенция.
Опыт работы в сфере продаж, на руководящей позиции - не менее двух лет. Понимание, как проводить деловые переговоры. Опыт управления отделом...
Умение презентовать продукт, знание техник продаж. Эмпатия, клиентоориентированность, нацеленность на результат. Опыт в сфере продаж. Знание ПК, работа с CRM...
Умение презентовать продукт. Клиентоориентированность. Пунктуальность. Знание ПК. Желание работать и развиваться в сфере недвижимости. Высокая коммуникативная компетенция.
