АО "БВТ БАРЬЕР РУС" — крупнейший российский производитель фильтров для очистки воды торговой марки БАРЬЕР. Компания основана в 1993 году, в настоящее время входит в международный холдинг BWT BARRIER , ТОП-5 ведущих мировых игроков рынка.
Сегодня БАРЬЕР – торговая марка № 1 в России в своей отрасли, занимающая более 40% рынка. Это современный производственный комплекс с высокотехнологичным автоматизированным оборудованием; собственная научно-исследовательская лаборатория, в составе которой доктора наук и молодые ученые; развитая дистрибьюторская сеть по всему миру. Годовой оборот Компании составляет свыше 62 млн евро. Ежегодно под брендом БАРЬЕР выпускается более 28 млн единиц высококачественной продукции.
Десятки патентов на уникальные технологические разработки подтверждают лидерство компании в сфере водоочистки. Фильтры БАРЬЕР успешно продаются на рынках России, Европы, США, Центральной Америки, Азии.
Барьер — это не только надежный производитель качественной продукции, но и активный участник социальных проектов по обеспечению населения России чистой питьевой водой. Специалисты компании регулярно проводят работу по оснащению школ, детских садов и учреждений социального назначения системами доочистки воды.
Вакансии компании
Опыт работы в продажах: продавец-консультант, промоутер. Навыки активных продаж и работы с возражениями. Грамотная речь, коммуникабельность. Желание развиваться в...
Опыт работы продавцом-консультантом, промоутером. Навыки продаж. Коммуникабельность, грамотная речь.
Опыт работы в мерчандайзинге или на аналогичной позиции. Опыт взаимодействия с федеральными или локальными торговыми сетями. Наличие действующей медицинской книжки.
Аналогичный опыт работы от 2 лет. Навыки работы с ЭДО(сообщения EDI, документы ЮЗЭДО, системы КонтурДиадок, КонтурEDI, СберКорус).
Образование не ниже среднего технического. Опыт работы установщиком/сантехником. Знание сантехники. Умение «работать руками». Грамотная речь, нацеленность на результат, технический...
Опыт управления институтом наставничества от 2 лет. Навыки внедрения новых технологий в процесс адаптации персонала. Навыки разработки методик обучения, навыки...
Образование среднее специальное / высшее. Аналогичный опыт работы от 2 лет. Опыт работы с «холодными звонками». Знание техник продаж.
