О компании
Уже более 5 лет мы занимаемся формированием отделов маркетинга и продаж для бизнеса.
Наша миссия
Мы выстраиваем сильные системы, в которых сотрудники максимально эффективно реализуют свои навыки и способности, а собственники, получают удобную систему коммуникации и контроля всех отделов.
Когда человек находится на своем месте, планы достигаются легко, происходит непрерывный рост компании, а собственник фокусирует все внимание на развитии.
Соискателям
Если вы читаете этот текст, значит для вас важно будущее место работы и поэтому, вот несколько выгод, которые вы получаете:
- Мы быстро отвечаем на отклики и быстро проводим оценку
- Мы точно формулируем задачи и помогаем адаптироваться на рабочем месте
- Все наши соискатели получают поддержку и обучение для повышения компетенции бесплатно
- Если конкретная вакансия вам не подошла, мы пригласим вас на другую
Спасибо что дочитали этот текст до конца, нам важен каждый соискатель!
Вакансии компании
Человека с опытом, который не нуждается в обучении и долгой адаптации. —Сильного в продажах и понимающего, как растёт бизнес. —
Опыт работы на позиции Руководителя направления 1С, в 1С-франчайзи или Системном интеграторе от трёх лет (важно!).
Опыт работы руководителем отдела продаж (РОП) на рынке B2B не менее 3 лет. Опыт работы с «холодными» продажами...
Управлять деньгами как собственник: планировать бюджет на основе P&L, считать ROMI и смело отключать каналы, которые не приносят прибыли.
За плечами — опыт (3+ года) руководства отделом продаж, где вы были не наблюдателем, а главным драйвером роста.
Навыки создания контента. - Hard Skills: Понимание принципов SEO, опыт работы с контентом (умение «вытащить» информацию из экспертов и превратить её...