АО Гринатом – ведущий ИТ-интегратор и многофункциональный центр обслуживания Госкорпорации «Росатом».
ИТ блок Гринатома ведет собственную разработку ПО, осуществляет поддержку и развитие корпоративных ИТ-систем, разрабатывает программных роботов, занимается проектным управлением, импортозамещением, применяет искусственный интеллект и машинное обучение. Сегодня Гринатом создает самые современные решения для цифровизации Росатома и становится одной из самых динамично развивающихся ИТ-компаний России.
Гринатом оказывает услуги организациям атомной отрасли, крупнейшим российским предприятиям, федеральным и региональным органам государственной власти по направлениям:
- бухгалтерский и налоговый учет
- информационные технологии
- управление персоналом
- документационное обеспечение
- экономика и контроллинг
В активе Гринатома как успешные российские, так и зарубежные проекты. Благодаря наработанной экспертизе ключевым вектором дальнейшего развития компании является увеличение числа внешних клиентов, не входящих в периметр Госкорпорации «Росатом».
Гринатом сегодня – это:
- 7500+ сотрудников
- 32 филиала в 24 регионах России
- более 450 клиентов, в числе которых крупнейшие предприятия, органы государственной власти
- 10 лет экспертизы, высокое качество сервиса, международный уровень проектов
- более 320 видов услуг по основным направлениям: ИТ-системы и инфраструктура, информационная безопасность, бухгалтерский и налоговый учет, управление персоналом
Компания стремительно растет: в 2020 году к коллективу присоединились более 1000 профессионалов. Не менее амбициозные планы и в 2021 году, причем более 90% открывающихся вакансий – в сфере ИТ.
Мы разделяем ценности Росатома – систему принципов, на которых основывается деятельность компании, организация труда и стиль поведения сотрудников:
- Безопасность
- Единая команда
- На шаг впереди
- Уважение
- Эффективность
- Ответственность за результат
У Гринатома множество наград и достижений, которые подтверждают высокую компетенцию сотрудников:
- Первые места в ИТ-конкурсе SAP Quality Awards за проекты внедрения системы по управлению персоналом в 2013 и корпоративной ERP системы в 2014.
- 14 место в рейтинге мировых компаний по уровню развития собственных центров экспертизы SAP в 2015
- Первое место конкурса «Проектный олимп» за лучший проектный офис в 2015
- Третье место конкурса «Проектный олимп» в категории «Большие и мегапроекты» в 2019
- 6 медалей из 9 возможных в 3 ИТ-компетенциях на конкурсе профессионального мастерства AtomSkills в 2018
- 2 медали на конкурсе WorldSkills Hi-Tech в 2018
- Лучший общий центр обслуживания России в номинациях «Признание клиентов» в 2017 и «Эффективная оптимизация бизнес-процессов» в 2018
Работа в Гринатоме – это:
- Сильная команда экспертов, которые готовы делиться знаниями
- Масштабные программы обучения, регулярные тренинги и онлайн-курсы
- Гибкий график и возможность удаленной работы
- Участие в хакатонах и митапах
- Амбициозные задачи, возможность для реализации потенциала сотрудников
- Карьерные лестницы, возможности перевода внутри отрасли
- Реализация опыта в разных направлениях, индивидуальные планы развития
- Насыщенная корпоративная жизнь: мероприятия, семейные конкурсы и активности
- Здоровье: обширная программа ДМС, скидки на фитнесс и спортивные клубы
- Оплата больничного и отпуска, прозрачная система премирования
Подробнее о работе компании можно узнать на сайте: www.greenatom.ru
Вакансии компании
Наличие удостоверения и опыта по профессии монтажника технологических трубопроводов, подтвержденного записью в трудовой. Умение читать монтажные схемы и чертежи.
Высшее профессиональное (инженерное/экономическое) образование. Опыт работы от 3 лет по расчетам стоимости проектов в атомной отрасли, строительстве или промышленном...
Высшее профессиональное образование по строительному направлению. Опыт работы от 5-ти лет в инженерно – технической должности на строительной площадке: производитель...
Есть высшее образование в сфере Управление персоналом. Есть желание получить опыт работы в кадровом делопроизводстве и развиваться в этой сфере.
Образование: среднее специальное/высшее. Опыт работы в технической поддержки от 1 года. Личностные характеристики: ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде.
Наличие удостоверения и опыта по профессии монтажника технологических трубопроводов, подтвержденного записью в трудовой. Умение читать монтажные схемы и чертежи.
Среднее профессиональное или начальное профессиональное. Знание ПК.
Высшее образование в сфере финансов или управления персоналом. Опыт работы от 3-х лет в данном направлении. Знание нормативных и...
Есть высшее образование в сфере Управление персоналом. Есть желание получить опыт работы в кадровом делопроизводстве и развиваться в этой сфере.
Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или высшее техническое (непрофильное) образование с прохождением профессиональной переподготовки. Релевантный опыт работы...
Среднее специальное образование. Приветствуется опыт работы на производстве. Ответственность, дисциплинированность, внимательность.
Высшее образование. Готовность к командировкам по территории РФ (до 10 в год, продолжительность 3-5 дней). Опыт в проведении проверочной...
Есть опыт организации подбора персонала. Есть минимальный опыт организации аттестации/оценки/ участия в молодёжных мероприятиях. Грамотная письменная и устная речь.
Высшее образование. Опыт работы 1- 2 года на позиции, связанной с документооборотом и взаимодействием с контрагентами. Базовые знания в области...
Высшее образование. Опыт работы 1- 2 года на позиции, связанной с документооборотом и взаимодействием с контрагентами. Базовые знания в области...
Наличие удостоверения оператора котельной 5 разряда. Знание устройства и принципов работы водогрейных и паровых котлов, теплообменного оборудования. Ответственность, внимательность, дисциплинированность.
Разработка методик неразрушающего контроля (вихретоковым и ультразвуковым методами). Высшее образование. Ответственность. Умение работать в команде. Нацеленность на результат.
Среднее профессиональное или начальное профессиональное образование. Приветствуется опыт работы на производстве. Рассматриваем кандидатов без опыта.
Законченное высшее математическое/ экономическое образование. Опыт работы в крупном бизнесе по критерию численности сотрудников и доли на рынке.
Высшее образование по направлению подготовки (специальности) в информационной безопасности или иное высшее образование и стаж работы в области проводимых работ...
Есть опыт работы по направлению социальная политика (желательно на крупном предприятии). Уверенный пользователь Excel(сложные формулы, сводные таблицы).
Высшее образование. Опыт работы в направлении международного развития. Опыт работы в периметре Росатом обязателен. Высокий уровень навыков подготовки информационно-аналитических...
Среднее профессиональное или начальное профессиональное образование. Приветствуется опыт работы на производстве. Рассматриваем кандидатов без опыта с последующим обучения профессии оператора.