Главный специалист по охране труда сектора по охране труда филиала Южный

ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 68 лет, и сейчас в нем работают более 25 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.

Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов!

Обязанности:

• Организация и контроль своевременного прохождения работниками обязательных периодических медицинских осмотров и психиатрических освидетельствований с соблюдением требований законодательства РФ;
• Разработка плана (программы) мероприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда, улучшению условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками;
• Подготовка документов, связанных с проведением специальной оценки условий труда и ее результатами на рабочих местах;
• Проведение плановых и внеплановых проверок, выявление нарушений требований охраны труда;
• Контроль за соблюдением требований безопасных условий и охраны труда на рабочих местах.

Требования:

• Образование высшее (профильное, техносферная безопасность или курсы переподготовки по охране труда);
• Не менее 4-х лет практической работы в области охраны труда;
• Нормативная правовая база в сфере охраны труда, трудовое законодательство Российской Федерации, законодательство Российской Федерации о техническом регулировании, о промышленной, пожарной, транспортной, радиационной, конструкционной, химической, биологической безопасности, о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения;
• Национальные, межгосударственные и распространенные зарубежные стандарты, регламентирующие систему управления охраной труда;
• Виды локальных нормативных актов в сфере охраны труда;
• Знания и навыки по работе с прикладными программами: MS Office (Outlook, Excel, Word, Power Point), 1С.

Графики работы:

• 5/2; с 8:00 до 17:00 (пн-чт); с 8.00 до 15.45 (пятница).

Условия:

• Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий;
• Дополнительные выплаты по итогам работы;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
• Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»);
• Питание за счет средств предприятия;
• Дополнительное образование за счет предприятия;
• Обучение работников в ВУЗах за счет предприятия;
• Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря;
• Профсоюзная организация.