Инженер по календарно-сетевому планированию 1 категории (пос. Сабетта, ЯНАО)

Инженер по календарно-сетевому планированию 1 кат., Группа капитального ремонта оборудования, Сабетта, ЯНАО

Обязанности:

• Контроль календарного графика подготовительных мероприятий к Остановочным Ремонтам (ОР) технологических линий, включающий в себя 5 фаз - от Инициации ОР до Закрытия и анализа ОР;

• Разработка календарно-сетевых моделей в ПО Primavera P6 (или аналог), включающих в себя этапы: предкапремонт, останов, механическое окно, пуск, посткапремонт;

• Контроль, актуализация, анализ календарно-сетевых моделей ОР;

• Контроль и актуализация дефектных ведомостей, запланированных ОР;

• Формирование еженедельных и ежемесячных презентаций и другой отчетности по статусу подготовки к ОР на основе календарных графиков;

• Анализ и применение извлеченных уроков в части планирования, выявленных в ходе реализации ОР;

Требования:

• В/о техническое, доп.образование в сфере календарно-сетевого планирования;
• Минимум 6 лет опыта работы на аналогичной позиции в крупной производственной или сервисной компании ТЭК;
• Обязательный опыт работы в ПО Primavera и MS Project;
• Отличное знание MS Excel;
• Навыки анализа критического пути КСМ и формирования последовательности операций, находящихся вне критического пути путем выравнивания ресурсов;
• Навыки чтения технологических схем, рабочей документации проектов;
• Навыки работы в АСУ ТОиР (INFOR или Oracle JDE EnterpriseOne);

Условия:

• вахтовый график работы 28/28 дней, перелет прямым чартером из Москвы или Тюмени до пос. Сабетта, ЯНАО; аэропорт "Сабетта" в 30 минутах езды до Завода СПГ и поселка;
• оплата проезда от места проживания до города вылета (Москва или Тюмень) и обратно;
• комфортное проживание в вахтовом поселке Сабетта (одноместные полностью оборудованные комнаты со всем необходимым), в поселке развитая инфраструктура, включая несколько столовых, баню, спортзал;
• конкурентоспособный уровень заработной платы;
• обязательная ежегодная индексация заработной платы;
• ДМС через 6 месяцев работы в компании включая стоматологию, санаторно-курортное лечение, частичная компенсация контракта на фитнес, компенсация контрактов ДМС на детей);
• материальная помощь к 2х-недельному отпуску и иные дополнительные выплаты по кол. договору.