Продавец-приемщик техники

Розничная сеть комиссионных магазинов — лидер в своём сегменте с развитой инфраструктурой ищет сотрудников.

Мы предлагаем:

• Своевременную оплату труда: заработная плата выплачивается два раза в месяц.

• График работы на выбор:

  • суточные смены( график полтора суток через 2 суток; 2 суток через двое суток

  • дневные смены: 5/2 (график по 12 часов)

• Удобное расположение филиалов: все магазины находятся в шаговой доступности от станций метро.

• Корпоративную поддержку: оплачиваемая стажировка и бесплатное обучение с нуля.

• Возможности для профессионального роста: система карьерного продвижения внутри компании.

• Мотивационные программы: премии за привлечение кандидатов (за трудоустройство друзей в компанию).

• Корпоративную жизнь: участие в спортивных и корпоративных мероприятиях.

• Дружный молодой коллектив, готовый поддержать на этапе адаптации.

Должностные обязанности:

Консультирование покупателей: информирование о товарах и действующих акциях.

Оценка, закупка и продажа цифровой техники и электроники.

Работа с корпоративным веб‑сайтом.

Участие в развитии филиала: выполнение плановых показателей и улучшение клиентского сервиса.

Поддержание чистоты и порядка в торговом зале.

Требования к кандидату:

• Базовые представления о принципах продаж в розничной торговле.

• Готовность к обучению и освоению новых профессиональных навыков.

• Мотивация к построению карьеры в сфере продаж.

Мы готовы обучить всему необходимому — опыт не обязателен!

Приглашаем вас присоединиться к нашей команде и реализовать свой потенциал в динамично развивающейся компании. Для подачи заявки и записи на собеседование обращайтесь по указанным контактам.