Менеджер по развитию партнерской сети

Приоритетное направление деятельности нашей ГК - полный цикл строительства загородных домов и коттеджных поселков из бревна, бруса, газобетона и теплой керамики. У нас несколько офисов в Санкт-Петербурге и Москве, которые мы активно развиваем.

В связи с масштабированием бизнеса, увеличением объема задач и выходом компании на новый уровень развития, мы в поиске Менеджера по развитию партнерской сети.

Какие задачи будут в работе:

• привлечение новых партнерских поселков (развитие сети). Активный поиск и подключение коттеджных поселков в партнерскую сеть компании. Ведение переговоров с собственниками и девелоперами, презентация условий сотрудничества, заключение договоров;
• управление продажами в новых поселках. Участие в разработке стратегии первых продаж, контроль первых сделок, сбор обратной связи от покупателей, корректировка условий для увеличения темпов продаж;
• развитие текущих партнерских поселков. Курирование текущих партнеров, контроль динамики продаж, инициация маркетинговых активностей и спецпредложений для увеличения спроса. Решение оперативных вопросов, помощь партнерам в повышении эффективности продаж;
• аналитика и планирование. Формирование планов продаж, анализ эффективности текущих объектов, выявление точек роста. Мониторинг условий работы конкурентов и предложения по улучшению сотрудничества;

• привлечение крупных корпоративных партнёров (новый канал трафика);

• партнёрство с участниками рынка строительства и недвижимости;

• взаимодействие с внутренними отделами и отчетность.

Что мы ждем от кандидатов:

• обязательный опыт продаж или опыт работы с партнерами в сфере загородной недвижимости (девелоперы, коттеджные поселки);
• желателен опыт в маркетинге или партнёрском маркетинге;
• навыки переговоров: ведение встреч, презентации, убеждение, аргументация, грамотная устная и письменная речь;
• инициативность, настойчивость, ориентация на результат, самостоятельность, энергичность, умение выстраивать долгосрочные партнерские отношения;
• системное, тактическое и стратегическое мышление, способность находить нестандартные решения.

Мы предлагаем:

• сплоченный коллектив, здоровая рабочая атмосфера;
• стабильные выплаты заработной платы (оклад + KPI);
• оборудованное рабочее место, корпоративная мобильная связь;
• график работы: пн-пт;
• комфортабельный офис недалеко от ст. м. Селигерская.