Руководитель службы качества

Работодатель:
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Место работы:
село Оползневое, Генерала Острякова улица, 9

Представляем вам уникальную возможность стать частью дружной команды МРИИ – самого престижного курорта Крыма, расположенного в живописном месте на берегу Черного моря с потрясающим видом и 300 солнечными днями в году. Входим в экосистему СБЕРА. В связи с расширением компании мы приглашаем на работу Руководителя службы качества.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы: 5/2 (офис).
  • Корпоративное жилье или компенсация проживания для иногородних.
  • Компенсация переезда после прохождения испытательного срока (3 месяца).
  • Корпоративный транспорт до работы и обратно (Ялта, Большая Ялта, Севастополь).
  • Бесплатное питание в корпоративном ресторане.
  • Очное и онлайн-обучение, программы развития талантов, корпоративная библиотека.
  • Активная корпоративная жизнь: мероприятия, экскурсии и походы по Крыму, клубы по интересам, тренировки по 13 видам спорта (большой и настольный теннис, бассейн, фитнес, йога, кроссфит, футбол, волейбол, баскетбол и др.).
  • Специальные предложения на проживание и другие услуги и товары комплекса.
  • Корпоративные продукты Сбербанка в части ипотеки - льготное кредитование или рефинансирование.
  • Специальные предложения для сотрудников от партнеров компании и многое другое!

Чем предстоит заниматься:

  • Разработкой, актуализация и управление документацией СМК (стандарты, регламенты, инструкции).
  • Формированием и реализация стратегии развития в области качества.
  • Разработкой и внедрением стандартов качества обслуживания в соответствии с международными нормами (ISO, системами классификации отелей).
  • Контролем соблюдения стандартов качества.
  • Проведением регулярных проверок (тайный гость, аудиты, чек-листы) с анализом результатов и устранением несоответствием.
  • Организацией обучения персонала стандартам сервиса и проведением тренингов.
  • Работой с гостевой обратной связью (анализ жалоб/предложений, разработка корректирующих мер).
  • Взаимодействием с подрядчиками по вопросам качества предоставляемых услуг.
  • Подготовкой отчетности по показателям качества для руководства.
  • Формированием культуры качества в компании.

Пожелания к кандидату:

  • Опыт работы в сфере гостеприимства от 3 лет (руководящая позиция в сервисе/качестве).
  • Опыт во внедрении автоматических контрольных процедур и проверок.
  • Опыт работы с CRM-системами и гостевой аналитикой.
  • Навыки разработки регламентов и обучающих программ.
  • Аналитическое мышление, внимательность к деталям.
  • Навыки управления командой, стрессоустойчивость.
  • Глубокое знание стандартов СМК: ISO 9001, ГОСТ Р ИСО 9001, а также отраслевых стандартов.
  • Опыт работы в международных гостиничных сетях - будет преимуществом.
  • Свободный английский язык - будет преимуществом.

Если вы ищете интересную работу в стабильной и развивающейся компании, присоединяйтесь к МРИИ! Мы будем рады видеть вас в нашей команде.

Похожие вакансии

Руководитель группы складского учета сырья и материалов
ФБУН ЦНИИ Эпидемиологии Роспотребнадзора

Высшее профессиональное образование. Опыт работы по выполнению аналогичного функционала от 5 лет, управление коллективом от 15 человек. Знание нормативных, организационно...

264 369 руб.
Руководитель отдела по продажам логистических услуг/ВЭД
Интертрейдсолюшнс

Знание таможенного и логистического рынка, аутсорсинга ВЭД. Высшее образование. Опыт продаж и продвижения услуг от 3 лет. Свободный устный и...

Руководитель строительно-монтажного отдела ( СМУ / СМР )
СП-Эксперт

Высшее строительное образование. Опыт управления строительно-монтажными работами на нескольких участках единовременно. Опыт работы в условиях крайнего севера приветствуется.

Ведущий специалист бэк-офиса в Управляющую компанию (ценные бумаги)
РЕГИОН, Группа Компаний

Опыт работы в аналогичной должности от года. Знание нормативной базы. Желательно знание 1С. Высшее образование.

Начальник отдела онбординга новых клиентов ММБ
Альфа-Банк

Высшее образование. Опыт работы в банковской сфере или телекоме от трех лет. Опыт управления командой, опыт в развитии сотрудников.