Руководитель проектов в отдел продаж/ Менеджер по продажам профильных систем СПК и НВФ

В Московский проектно-архитектурный департамент производителя профильных систем для СПК и НВФ под брендом KRAUSS PREMIUM требуется сотрудник на вакансию:

Руководитель проектов в отдел продаж профильных систем СПК и НВФ.

Задачи сотрудника на данной позиции:

• Продвижение бренда KRAUSS PREMIUM на рынке;
• Работа с активной клиентской базой;
• Работа с потенциальными заказчиками: генподрядчиками, переработчиками;
• Проведение переговоров;
• Взаимодействие с лицами, принимающими решения по вопросам согласования в проектах продукции компании: алюминиевые профильные системы;
• Проведение презентаций компании и конкурентных преимуществах продукции;
• Развитие отношений с участниками строительного рынка;
• Формирование коммерческих предложений;
• Сопровождение объектов, консультации партнеров, контроль документооборота (Оформление договоров, контроль оплаты и поставок).

Требования к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт работы в сфере продаж/продвижении строительных материалов или инженерных систем в В2В (Специализация на продукции для фасадного рынка, такие, как алюминиевые/ПВХ/стальные профильные системы или строительное остекление, стеклопакеты, листовое архитектурное стекло и др. – расценивается, как преимущество)
• Инициативность, ответственность, аналитический склад ума, навыки проведения презентаций, умение работать с большим объемом информации, нацеленность на результат;
• Навыки деловой переписки.

Почему работать у нас – престижно?

• Достойный уровень дохода (высокий оклад + бонусы);
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2;
• Оплачиваемые отпуск и больничные листы;
• Офис в БЦ класса А;
• Компания существует с 2002 года и работает по всей России и ближнему зарубежью;
• Производственная компания, занимающая большую долю рынка;
• Высокое качество продукции;
• Профессиональное обучение и наставничество на старте, доступ к «банку знаний» организации;
• Возможность горизонтального и вертикального развития внутри компании;
• Предоставляется компьютер (ноутбук + компенсация мобильной связи и питания).