Руководитель по развитию корпоративного бизнеса (без подчиненных)
Обязанности:
- привлечение новых клиентов сегмента малый и средний бизнес: холодные звонки, звонки по рекомендациям текущих клиентов;
- первичный анализ финансового положения бизнеса, выявление перспективных клиентов;
- проведение встреч на уровне руководства компаний, выявление потребностей в банковских продуктах;
- структурирование кредитных сделок, сбор необходимых документов;
- защита клиента на кредитном комитете;
- полное сопровождение клиента на всех этапах деятельности, включая сбор и проверку документов;
- ведение базы данных корпоративных клиентов;
- знание первичных учредительных и финансовых документов клиента.
- высшее образование;
- уверенный пользователь ПК;
- опыт работы от 2-х лет с юридическими лицами;
- исполнительность, пунктуальность, ответственность, грамотная речь, целеустремленность, умение работать с большими объемами информации, легкая обучаемость;
- наличие клиентской базы приветствуется.
-
график работы 5/2 с 9.00 до 18.00, сб и вс - выходные дни;
-
Работа в дружном коллективе в современном офисе;
-
Официальное трудоустройство, соцпакет, ДМС.
Похожие вакансии
Любите работать с клиентами, находить подход к каждому и предлагать решения, от которых невозможно отказаться. Стремитесь к результату и умеете...
Опыт работы в крупных строительных компаниях на руководящих позициях по выбору подрядчиков от 5 лет. Знание технологии производства строительных работ.
Опыт работы тренером по padel или в смежных игровых видах спорта от 1 года. Наличие действующего сертификата о прохождении обучения...
Высшее образование (специалитет или магистратура), программы профессиональной переподготовки/ повышения квалификации по направлению стандартизации и сертификации. Дополнительное профессиональное образование, специальная подготовка...
Опыт закупок под маркетплейсы. Знание основных производителей, дистрибьюторов в РФ. Навык формирования ассортиментной матрицы. Опыт управления реализацией товара через маркетплейсы...