Руководитель отдела собственного транспорта

Развитие отдела:

• Разработка стратегии развития транспортного отдела компании для достижения плановых показателей;

Управление командой:

• Руководство отделом: постановка целей, задач, организация работы, мотивация, контроль исполнения;
• Обеспечение выполнения плановых показателей прибыли отдела.

Взаимодействие с клиентами:

• Развитие и поддержание долгосрочных отношений;
• Поиск новых ключевых клиентов, ведение переговоров, совместные визиты с подчиненными и заключение договоров;
• Обеспечение роста количества новых клиентов и продаж;
• Оформление рекламаций поставщикам, перевозчикам, решение спорных вопросов.

Обязанности:

• Управление автопарком Компании (9 рефрижераторных автомобилей);

• Оптимизация маршрутов и графика движения транспорта;

• Подбор, обучение и развитие сотрудников подразделения (водитель, логисты);

• Планирование и учет рабочего времени водителей, разработка маршрутов передвижения, регламентация работы подразделения;

• Контроль исполнения должностных обязанностей сотрудниками отдела;

• Контроль выдачи, оформления и заполнения путевых листов;

• Контроль движения автотранспорта на линии с использованием системы GPS Глонасс;

• Учет и контроль расхода ГСМ;

• Обеспечение безопасности дорожного движения (БДД), ведение инструктажей и журналов;

• Организация технического обслуживания ТС, контроль исправности автомобилей;

• Обеспечение технического исправного состояния и работоспособности транспорта, контроль своевременного прохождения ТО, поиск и привлечение организаций по ремонту и обслуживанию;

• Работа с внешними компаниями (ГИБДД, страховые компании, станции технического обслуживания, автосалоны);

• Внутренний и внешний документооборот, отчетность, анализ транспортных затрат, бюджетирование расходной и доходной части, работа с первичной бухгалтерской документацией;

• Ведение инструктажей и журналов по охране труда и пожарной безопасности;

• Контроль оборота возвратной тары и организация возврата паллет (Москва, МО, Регионы);

• Решение вопросов с дебиторской задолженностью.

• Техническое образование (не ниже средне-специального), знание автомобиля;

• Успешный опыт управления водительским составом и логистами;

• Опыт работы не менее 3 лет;

• Опыт работы с маршрутизаторами;

• Ответственность, стрессоустойчивость, умение грамотно выстраивать коммуникации, гибкость, структурированность;

• Знание логистических процессов по доставке клиента;

• График работы 5/2, выходной - сб, вс;

• Оформление по ТК РФ;

• Испытательный срок - 3 месяца;

• ЗП ОБСУЖДАЕТСЯ с успешным кандидатом!

• Корпоративные мероприятия.

Просим начать сопроводительное письмо со слов - Привет Валбо!