Работодатель:
Зарплата:
200 000 - 400 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, Рязанский проспект, 8Ас1
Мы - экспертная компания в области промышленной, экологической и пожарной безопасности. Работаем с предприятиями, эксплуатирующими опасные производственные объекты (ОПО), и помогаем им проходить проверки, снижать риски и соответствовать требованиям законодательства.
💰 Доход:
на старте: фиксированная часть от 130 000 до 170 0000 на руки
после испытательного срока: + % от результата отдела
👉 потолка нет - доход напрямую зависит от масштаба, который вы построите
🚀 Почему эта вакансия “не как у всех”
Вы строите отдел продаж с нуля
Прямой доступ к собственникам
Растущая ниша (промбезопасность + новые направления)
Реальное влияние на бизнес
Возможность вырасти в коммерческого директора
👉 Если вам важно не просто “работать РОПом”, а строить систему и зарабатывать на результате - вы по адресу
📈 Задача на первые 3 месяца (испытательный срок)
Провести аудит текущих продаж (воронка, CRM, скрипты)
Выстроить структуру отдела (роли, KPI, зоны ответственности)
Настроить систему мотивации
Обеспечить выполнение плана продаж
👉 Мы смотрим не на “процесс”, а на результат и динамику
📊 Чем предстоит заниматься
Построение и развитие отдела продаж (сейчас 2 менеджера + расширение)
Внедрение системы: регламенты, скрипты, воронка, KPI
Управление командой: задачи, контроль, результат
Найм, адаптация и развитие менеджеров
Работа с CRM - прозрачность и управляемость воронки
Аналитика: конверсия, цикл сделки, выручка
Взаимодействие с маркетингом (лиды и их качество)
Отчётность собственникам
❗ Кого мы ищем (это важно)
Есть опыт продаж именно экспертизы промышленной безопасности (ЭПБ)
(не охрана труда - это принципиально)
Понимаете рынок: ФЗ-116, ОПО, что подлежит экспертизе
Опыт РОПом от 3 лет
Управляли командой от 3–5 человек
Умеете строить воронку и выполнять план
🧠 Личностно:
Ориентация на результат (не “процесс ради процесса”)
Системное мышление
Лидерство и самостоятельность
Инициативность
👉 Если вам нужен “готовый регламент и чтобы сказали что делать” - не подойдём
🏢 Условия
Офис: Москва, м. Стахановская
График: 5/2, 9:00–18:00
Редкие командировки (Москва, МО, ЦФО)
Работа напрямую с собственниками
Быстрое принятие решений по кандидатам
🎯 Как понять, что вы нам подходите
Вы уже:
строили отдел продаж или перестраивали его
умеете доводить до выполнения плана
понимаете, как влиять на цифры, а не только на людей
⚡ Как попасть в команду
Напишите или откликнитесь - решение принимаем быстро, без многоэтапных “кругов ада”
💰 Доход:
на старте: фиксированная часть от 130 000 до 170 0000 на руки
после испытательного срока: + % от результата отдела
👉 потолка нет - доход напрямую зависит от масштаба, который вы построите
🚀 Почему эта вакансия “не как у всех”
Вы строите отдел продаж с нуля
Прямой доступ к собственникам
Растущая ниша (промбезопасность + новые направления)
Реальное влияние на бизнес
Возможность вырасти в коммерческого директора
👉 Если вам важно не просто “работать РОПом”, а строить систему и зарабатывать на результате - вы по адресу
📈 Задача на первые 3 месяца (испытательный срок)
Провести аудит текущих продаж (воронка, CRM, скрипты)
Выстроить структуру отдела (роли, KPI, зоны ответственности)
Настроить систему мотивации
Обеспечить выполнение плана продаж
👉 Мы смотрим не на “процесс”, а на результат и динамику
📊 Чем предстоит заниматься
Построение и развитие отдела продаж (сейчас 2 менеджера + расширение)
Внедрение системы: регламенты, скрипты, воронка, KPI
Управление командой: задачи, контроль, результат
Найм, адаптация и развитие менеджеров
Работа с CRM - прозрачность и управляемость воронки
Аналитика: конверсия, цикл сделки, выручка
Взаимодействие с маркетингом (лиды и их качество)
Отчётность собственникам
❗ Кого мы ищем (это важно)
Есть опыт продаж именно экспертизы промышленной безопасности (ЭПБ)
(не охрана труда - это принципиально)
Понимаете рынок: ФЗ-116, ОПО, что подлежит экспертизе
Опыт РОПом от 3 лет
Управляли командой от 3–5 человек
Умеете строить воронку и выполнять план
🧠 Личностно:
Ориентация на результат (не “процесс ради процесса”)
Системное мышление
Лидерство и самостоятельность
Инициативность
👉 Если вам нужен “готовый регламент и чтобы сказали что делать” - не подойдём
🏢 Условия
Офис: Москва, м. Стахановская
График: 5/2, 9:00–18:00
Редкие командировки (Москва, МО, ЦФО)
Работа напрямую с собственниками
Быстрое принятие решений по кандидатам
🎯 Как понять, что вы нам подходите
Вы уже:
строили отдел продаж или перестраивали его
умеете доводить до выполнения плана
понимаете, как влиять на цифры, а не только на людей
⚡ Как попасть в команду
Напишите или откликнитесь - решение принимаем быстро, без многоэтапных “кругов ада”
Похожие вакансии
Заместитель начальника отдела/начальник сектора управления НСИ и договорами
Московский метрополитен
Высшее образование по специальности Экономика и управление на предприятии. Опыт работы не менее 5 лет в качестве руководителя, методолога, эксперта...
170 745 руб.
Заместитель начальника отдела - начальник сектора регламентированного учета
Московский метрополитен
Высшее образование по специальности Бухгалтерский учет, анализ и аудит/ Финансы и кредит. Опыт работы не менее 3 лет в качестве...
170 745 руб.
Менеджер по продажам металлоконструкций
ЭСМ
Образование высшее (техническое желательно, МИСиС, МИСУ, МГТУ им.Баумана как преимущество). Знание основ материаловедения. Знание обозначения марок стали. Умение читать чертежи...
110 000 - 210 000 руб.
Менеджер по продажам
ЭСМ
Образование высшее (техническое желательно). ПК на уровне квалифицированного пользователя, MS Office, Битрикс24. Командировки 1 раз в месяц.
110 000 - 210 000 руб.
Руководитель категории спецодежда
Спецобъединение Юго-Запад
Вакансия для соискателей с опытом в сегменте спецодежды! Опыт работы на позиции категорийного специалиста от 2 лет в сегменте спецодежды.
