В компании BORK открыт конкурс на позицию Директор региона/Региональный менеджер
Обязанности:
- Управление продажами и контроль за соблюдением всех стандартов BORK. Принятие мер по увеличению прибыли Дивизиона (15+ бутиков). Контроль и повышение эффективности всех основных KPI
- Управление командой региона - директора бутиков и персональные консультанты. Постановка целей, мотивация и делегирование. Выявление и развитие потенциала сотрудников. Адаптация и обучение новых членов команды. Участие в подборе кадров, привлечение сотрудников с высоким потенциалом. Командообразование
- Развитие бутиков. Участие в поиске новых локаций, участие в финишных работах по открытию бутиков. Анализ ситуации с рекламным продвижением бренда в регионах, предложения по новым маркетинговым активностям
- Оптимизация расходов. Знание всех условий сотрудничества с контрагентами бутиков, переговоры по сокращению расходов. Контроль распределения расходов и бюджетирование работы своего региона
- Управление продукцией. Обеспечение бутиков региона достаточным количеством товара, контроль статистики по оборачиваемости и стокам. Своевременное планирование отгрузок с учетом сезонности и проводимых промо-активностей.
- Операционная работа бутиков. Своевременная оплата счетов и составление авансовых отчетов. Формирование рабочих графиков команды с учетом штатного расписания, отпусков, командировок, больничных. Контроль наличия и работоспособности всех систем жизнедеятельности бутиков. Взаимодействие со вспомогательными департаментами Компании
Похожие вакансии
Успешный опыт работы в продажах автомобилей обязателен. Высокий уровень коммуникативных навыков, навыки презентации, умение убеждать. Умение быть лидером и достигать...
Высшее образование по специальности. Опыт работы главным специалистом, руководителем проекта или зам.РП от 3-х лет в генподрядной организации.
Высшее образование (строительное, экономическое, электротехническое). Опыт работы руководителем сметного отдела (главным специалистом) в электроэнергетике / наружном освещении от 3-х лет.
Опыт работы в отрасли от 1 года. Базовые знания принципов построения беспроводных (2G, 3G, LTE) и фиксированных сетей...
Опыт работы KAM с федеральными сетями от 3 лет. Опыт взаимодействия с X5 Retail Group или Тандер.
