Лови волну! Приходи в команду!
Мы — эксперты в мире водно-моторной техники премиум-сегмента. Предлагаем работу в крутой сфере для тех, кто влюблен в море и готов дарить эту любовь другим!
Ищем амбициозного менеджера по продажам, который умеет выстраивать долгосрочные отношения с состоятельными клиентами.
Что мы предлагаем:
- Наставник на время адаптации;
- ТОПы и собственник, заинтересованные в результате каждого;
- Официальное трудоустройство, выплата зарплаты 2 раза в месяц без просрочек;
- График 5/2 с 9:00 до 18:00, с возможностью выстроить день под свои задачи;
- Корпоративный мерч;
- Корпоративные скидки для сотрудников;
- Участие в выставках, командировках, мероприятиях;
- Обучение и профессиональный рост;
- Возможность зарабатывать, у дохода нет потолка;
- Дополнительные 3 дня отпуска за ненормированный рабочий день.
Основные обязанности:
- Вести клиента от первого контакта до сделки: анализ потребностей, подбор катера, тест-драйв, доукомплектация, оформление документов;
- Работать с входящими заявками и звонками, а также вести собственный поиск клиентов — в том числе холодные звонки как один из инструментов;
- Вести клиентскую базу в CRM, работать по воронке;
- Участвовать в выставках и мероприятиях отрасли;
- Сопровождать клиента и после сделки — сервис, апгрейды, повторные покупки.
Что нам важно:
- Опыт продаж от 3 лет в сегменте с высоким чеком и длинным циклом сделки: премиальные авто, недвижимость, яхтенный чартер, спецтехника, дорогие мотоциклы;
- Уверенное владение техниками продаж, понимание воронки;
- Готовность быть на связи с клиентом и работать на результат;
- Инициативность, ответственность, умение находить нестандартные решения.
Чтобы лучше узнать ваш опыт, будем благодарны, если в сопроводительном письме вы укажете 1–2 примера результатов в продажах (средний чек, конверсия, выполнение плана) - это необязательно, но поможет предложить условия под ваш профиль.
Похожие вакансии
Опыт работы в сфере охраны труда и техники безопасности от 1 года. Знание законодательства РФ по ОТ и ПБ, умение...
Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала (от 1 года, опыт в торговой компании рассматривается как преимущество).
Высшее педагогическое образование. Опыт работы в частных школах от 3 лет на руководящих или методических позициях. Глубокое понимание современных образовательных...
Готовность к выездным встречам с клиентами. Желание общаться с людьми, развивать навыки переговоров и зарабатывать. Можно без опыта — мы всему...
Уверенно владеете ПК: Word, Excel, Outlook. Чётко и грамотно формулируете мысли — как в устной беседе, так и в деловой переписке.
