- Организация, контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме (12 сотрудников в отделе кадров, численность компании более 7 000)
- Контроль ведения штатного расписания, графика отпусков, табеля учета рабочего времени.
- Консультации руководителей структурных подразделений и сотрудников компании по вопросам связанных с ТК РФ
- Участие в разрешении правовых вопросов трудовых отношений и трудовых споров, взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами
- Ведение проекта КЭДО (HR-link).
- Опыт работы на аналогичной должности в компаниях с численностью от 3000 человек (как преимущество – опыт работы в федеральных розничных сетях).
- Опыт разрешения правовых вопросов трудовых отношений и трудовых споров, взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами.
- Успешный опыт прохождения проверок ГИТ и ПФР
- Опыт работы с различными режимами рабочего времени и системами оплаты труда
- Отличное знание Трудового законодательства
- Уютный офис на ст.м.Улица 1905 года/м.Краснопресненская ( БЦ "Сибирь" пешая доступность 5-6 минут).
- Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня, ДМС после испытательного срока
- Корпоративные скидки от партнеров: скидки в фитнес-центры, театры, банковские и образовательные услуги, а также конкурсы и викторины с призами, корпоративный мерч, подарки для детей.
- Работа в молодой,энергичной и профессиональной команде с возможностью развития.
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
Похожие вакансии
Успешный опыт в сфере digital на стороне агентства от 3 лет. Уверенное знание инструментов digital-маркетинга: smm, performance, influence.
Ответственность, организованность, внимание к деталям. Умение работать с большими объёмами информации, анализировать и принимать решения. Опыт работы на аналогичной должности...
Опыт работы бизнес-ассистентом / ассистентом руководителя / менеджером / координатором от 1 года. Высшее образование (экономика, менеджмент, маркетинг — преимущество). Уверенное владение Excel...
Высшее образование: юридическое или управление персоналом. Опыт работы не менее 5 лет на позиции инспектора/ специалиста по кадрам.
Обязательно: высшее юридическое образование (бакалавриат или специалитет). - Опыт работы от 5 лет — обязательное условие. - Знание гражданского, арбитражного и корпоративного права. -
