Руководитель отдела клиентского сервиса

Работодатель:
Зарплата:
110 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, Новодмитровская улица, 2Б

Мы – компания «Фарм-Лаб Групп», надежный партнер для ведущих фармацевтических компаний России. С 2016 года мы специализируемся на поставках высокотехнологичного оборудования, сырья и запчастей для фармацевтики из Азии.

Наши ключевые клиенты: «Эвалар», «Фармстандарт», «Тюменский ХФЗ», «Марбиофарм», «Cybermass» и другие лидеры рынка. Это значит, что вы будете работать с передовой техникой, которая обеспечивает производство известных каждому БАДов.

Наша цель - выстроить масштабируемую операционную систему работы с клиентами. Поэтому мы ищем руководителя отдела клиентского сервиса, который станет ключевым звеном между клиентами, закупками и логистикой — и выстроит процессы, выдерживающие кратный рост.

Чем предстоит заниматься:

  • Операционное управление направлением клиентского сервиса.
  • Координация работы отдела с другими подразделениями компании.
  • Количество сотрудников в подчинении: 3 ассистента.
  • Контроль документооборота с контрагентами, качественное ведение архива.
  • Подготовка и оформление сопроводительной документации к отгрузкам, содействие в текущих вопросах.
  • Взаимодействие со складами хранения по отгрузкам, остаткам, текущим вопросам, учет складских остатков.
  • Ведение отчетности: по остаткам товара, о проделанной работе.
Что ждём от Вас:
  • Аналогичный опыт от 2-х лет.
  • Высшее экономическое образование (желательно).
  • Опыт работы в 1С, Excel.
  • Клиентоориентированность, пунктуальность, внимательность и готовность работать с большим объемом информации.
Условия:
  • Стабильность и уверенность: официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы.

  • Удобный график и локация: полный рабочий день (5/2 с 09:00 до 18:00). Наш офис находится в 7 минутах ходьбы от ст. м. Дмитровская.

  • Соц. пакет: компенсация проездного "Тройка" после прохождения испытательного срока, ДМС после года работы.

  • Поддержка и развитие: на период испытательного срока (3 месяца) за вами будет закреплен куратор для помощи в адаптации. Предусмотрена возможность досрочного завершения испытательного срока.

  • Атмосфера: профессиональный и дружный коллектив, лояльное руководство, корпоративные мероприятия (праздники, тимбилдинги, дни рождения, подарки).

Готов стать частью нашей команды? Откликайся на вакансию!
Мы ждем именно тебя!

Похожие вакансии

Руководитель команды геоаналитиков (Градостроительство)
ГКУ Инфогород

Опыт руководства командой. Опыт в области ГИС технологий. Знание и практическое применение методологий управления проектами. Знание методологии описания бизнес-процессов...

Начальник управления по развитию и поддержке информационных систем
Московский паркинг

Высшее образование. Опыт управления проектами, желательно в направлении ИТ. Знание и понимание работы информационных систем, мобильных приложений. Опыт работы в...

Директор по персоналу (кадровый резерв)
Технодинамика

Высшее профессиональное образование. Дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области управления персоналом, экономики организации, стратегического и операционного управления.

Руководитель направления ФРОВ
Мираторг, Агропромышленный холдинг

Высшее образование. Опыт работы с категорией ФРОВ от 3 лет. Понимание сезонности и логистики. Опыт управления командой. Развитые управленческие навыки.

Ассистент отдела маркетинга
ANCOR

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от года. Уверенный пользователь ПК (MS Office). Знание английского языка (от среднего уровня).