Руководитель отдела продаж (B2B, строительная техника, запчасти)

О компании

Мы — «Центр Строительных Машин». Более 10 лет поставляем строительную технику, оборудование и запасные части по России и СНГ - Лидеры рынка.

Среди наших клиентов: ГК «Самолет», ГК «ПИК», DOGMA, «Точно», «ЮгСтройИнвест» и более 1000 строительных компаний.

Мы не просто продаем технику и запчасти. Мы помогаем строительным компаниям ускорять стройку, снижать простои техники и зарабатывать больше за счет механизации процессов.

Сейчас компания находится в фазе активного масштабирования. Мы усиливаем коммерческий блок и ищем Руководителя отдела продаж, который выстроит команду.

Почему стоит рассмотреть эту роль

• Оклад от 100 000 рублей (на руки)+ KPI. Совокупный доход от 180 000 рублей на руки, без потолка в доходе, вы сами влияете на свой результат

• Работа с крупными B2B-клиентами и сильным продуктом

• Руководители, которые вовлечены в развитие бизнеса и команды, а не просто контролируют показатели

• Сильная база клиентов и входящий теплый поток

• Работа в растущей компании с амбициозными целями

• Поддержка на этапе адаптации

• Команда, ориентированная на результат и развитие, без токсичной корпоративной среды

• Высокий уровень свободы и самостоятельности в работе без микроменеджмента и лишней бюрократии

• Работа в компании, где инициативность ценится и сильные идеи быстро внедряются

Что предстоит делать

• Организация и развитие отдела продаж строительной техники и запчастей: контроль выполнения планов, анализ результатов

• Выстраивание воронки продаж и процессов в Битрикс 24

• Личное ведение ключевых клиентов и крупных сделок

• Обеспечивать эффективную коммуникацию с клиентами на всех этапах сделки

• Подбор, адаптация и обучение новых менеджеров

• Постановка планов, контроль выполнения KPI менеджеров

• Разработка скриптов, регламентов и стандартов работы команды

• Еженедельная отчетность перед руководством, анализ показателей.

Что для нас важно

• Опыт в роли РОПа или старшего менеджера в продажах строительной техники, запчастей или грузовых автозапчастей (будет значительным преимуществом)

• Опыт управления командой продаж (от 3 человек)

• Системный подход и умение выстраивать процессы с нуля

• Лидерские качества, умение мотивировать и развивать людей

• Ориентация на высокий результат и доход

• Готовность брать ответственность и расти внутри компании

• Уверенное владение Битрикс 24: воронки, аналитика, автоматизация

• (Bitrix24 будет преимуществом).

Кого точно не ищем

• Людей, которым нужен только стабильный оклад без ориентации на результат

• Тех, кто не готов работать в динамичной среде

• Кандидатов без инициативы и желания развиваться

• Если вам близки продажи через экспертность, вы хотите работать с сильным B2B-продуктом и влиять на собственный доход и рост внутри компании — откликайтесь.

В отклике желательно коротко рассказать:

• С каким продуктом вы работали,

• Какой был средний чек, и какими результатами в продажах вы гордитесь больше всего.