Менеджер по сопровождению международных кандидатов

Работодатель:

Калугина Наталья Александровна

Зарплата:

200 000 - 600 000 руб.

Опыт работы:

Нет опыта

Место работы:

Москва, бизнес-квартал Парк Мира, Кленовый переулок

О компании

Мы — международная рекрутинговая компания, специализирующаяся на подборе и сопровождении кандидатов для трудоустройства в Российской Федерации.

Более 4 лет мы выстраиваем системную работу с кандидатами из разных стран и сотрудничаем с государственными и коммерческими организациями, обеспечивая полный цикл сопровождения — от первичного контакта до выхода кандидата на работу.

За время деятельности при участии компании в Россию было привлечено более 5000 специалистов.

О роли

Мы усиливаем команду и ищем специалиста, который будет сопровождать кандидатов в рамках полного цикла взаимодействия.

Это не операционная «колл-центр» позиция, а роль координатора процесса, требующая системного мышления, высокого уровня коммуникации и умения вести кандидата через структурированный процесс до результата.

Задачи

сопровождение кандидатов на всех этапах взаимодействия
проведение первичных консультаций по условиям и этапам трудоустройства
выстраивание понятной коммуникации с кандидатами
координация последовательности действий кандидата
контроль сроков и этапов процесса
взаимодействие в рамках регламентированных процедур
сопровождение до момента подписания трудового договора

Средний цикл сопровождения — около 10ти дней.

Профиль кандидата

Мы рассматриваем кандидатов с высшим образованием и развитым уровнем коммуникации.

Важно:

Уровень английского должен быть на высоком свободном уровне С1,С2, плюсом будет обучение и жизнь за границей

грамотная устная и письменная речь
структурное мышление и внимание к деталям
высокая личная ответственность
уверенные навыки коммуникации
способность работать в динамичной среде
Сильная цифровая грамотность: уверенное владение ПК, CRM-системами и табличными редакторами (Excel/Google Sheets).

Будет преимуществом опыт в клиентском сопровождении, консалтинге, HR или проектной работе.

Условия

офисный формат работы
график 5/2, 09:00–18:00
современный офис в пешей доступности от метро
прозрачные условия оформления в соответствии с законодательством РФ

Вознаграждение

фиксированная часть: 60 000 руб.
переменная часть, зависящая от результатов сопровождения

Средний доход специалистов составляет от 260 000 рублей при стандартной нагрузке.
Отдельные результаты достигают уровня 30+ успешно сопровожденных кандидатов в месяц.

Команда и среда

молодая профессиональная команда (средний возраст 20–25 лет)
высокая скорость принятия решений
современный, структурированный подход к работе
кандидаты с высоким уровнем заинтересованности
отсутствие избыточной бюрократии

Обучение и развитие

системное обучение и ввод в должность
готовые регламенты и методология работы
сопровождение на этапе адаптации
быстрый выход на самостоятельные результаты (в течение первых недель)
развитие компетенций в международном HR и коммуникациях

Ключевой смысл роли

Организация и сопровождение процесса релокации кандидатов из разных стран мира в Российскую Федерацию, а также обеспечение их трудоустройства в РФ. В рамках роли — профессиональное сопровождение на всех этапах, контроль прозрачности процесса и поддержание высокого качества взаимодействия с кандидатами и участниками процесса.