Мы являемся лидерами в подключении и сопровождении телеком-оборудования!
Ищем сильного руководителя отдела выездных менеджеров (инженеров)!
Что нужно будет делать:
- Погружать новых менеджеров в продукт, обучать технике продаж и этапам сделки
- Разбирать реальные кейсы сотрудников, находить точки роста и превращать их в результат
- Следить за цифрами: средний чек, конверсия, эффективность
Требования:
- Опыт руководителем отдела продаж, наличие навыков обучения и развития персонала
- Знание техник продаж и способность применять их на практике
- Умение анализировать и выявлять слабые места в процессе продаж
- Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде
Что мы предлагаем:
- Конкурентоспособный уровень заработной платы
- График работы 5\2 с 10:00 до 19:00
- Дружную команду профессионалов, с которой будет комфортно работать
- Обучение и поддержку на всех этапах работы
Похожие вакансии
Техническое образование (приборостроение, электроника, мехатроника, автоматизация). Наличие действующих сертификатов от производителей оборудования, подтверждающих квалификацию для обслуживания конкретных линеек приборов (например...
Фундаментальное понимание банковского бизнеса (как и зачем выстраивается функция риск-менеджмента / от чего зависит процентная маржа / как происходит прайсинг продуктов...
Опыт сопровождения программного обеспечения (предпочтительно написанного на Java/C++). Уверенные знания LINUX. Опыт администрирования операционных систем семейства Linux/Unix (предпочтительно...
Высшее образование (желательно: бизнес, маркетинг, экономика). Опыт работы от 1–3 лет в продажах / международных продажах / FMCG / beauty.
Знание нормативной и технической документации по выполняемым работам. - Знание AutoCAD, Plan Nracer, ТехноКад (по возможности). - Исполнительность и желание развиваться.