Руководитель регионального направления выкупа автомобилей

Работодатель:
Зарплата:
300 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Приглашаем стать частью нашей команды крупнейшего Автохолдинга России! Ждём кандидатов на вакансию Руководитель отдела оценки автомобилей!

Мы предлагаем:

  • Работа в крупной, стабильной компании
  • Оформление по ТК РФ, белая заработная плата
  • Полный рабочий день 5/2, ГОТОВНОСТЬ В КОМАНДИРОВКАМ!
  • Работа в формате 50% времени в офисе в Москве и 50% — в командировке в закрепленном регионе
  • После выхода в должность — достойная оплата без потолка по заработку. Средняя зарплата по году 250 000- 350 000р., потолка нет
  • Работа в формате 50% времени в офисе в Москве и 50% — в командировке в закрепленном регионе.
  • Стипендия на время стажировки (1 месяц) - 140 000 рублей до вычета налогов
  • Оплачиваемые отпуска и больничные
  • Собственная база знаний
  • Корпоративные программы ДМС и телемедицина
  • Скидки на фитнес в компаниях-партнерах и участие в спортивных мероприятиях
  • Льготные условия по кредитам в банках-партнерах
  • Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL
  • Льготы на приобретение и обслуживание личного автомобиля в фирменных салонах Major-auto
  • Скидки на органическую продукцию, выращенную и изготовленную на фермах и производствах компании

Чем предстоит заниматься:

  • Руководить и разворачивать региональные центры выкупа автомобилей в закрепленном регионе
  • Подбор и проведение обучения новых сотрудников
  • Планирование и организация работы отдела
  • Мотивация и создание эффективной рабочей атмосферы
  • Контролировать выполнение KPI и плановых показателей
  • Обеспечивать эффективную коммуникацию с клиентами на всех этапах процесса: от оценки до финала сделки

Что нужно, чтобы работать с нами:

  • Амбициозность и стремление к карьерному росту, готовность к вызовам и системной работе
  • Готовность к командировкам
  • Понимание структуры и технологий общения с клиентами, навыки переговоров
  • Опыт в отделе оценки или выкупа автомобилей будет преимуществом
  • Отличные коммуникативные навыки, организованность и способность держать фокус на результатах

Похожие вакансии

Руководитель отдела массового найма
Онлайн-школа Тетрика

Опыт в продажах /EdTech/call-центрах. Опыт управления массовым подбором от 3 лет. Умение работать с цифрами, аналитикой, KPI, воронками.

Директор национальной платежной системы
ЮНИСТРИМ БАНК

Высшее экономическое образование. Профессиональный опыт от 5 лет. Опыт развития продаж и бизнеса. Опыт в платежном бизнесе.

Заместитель заведующего исследовательской лабораторией
Полиметалл

Высшее образование по специальности: Обогащение полезных ископаемых, Металлургия цветных металлов. Опыт работы в исследовательской лаборатории на добыче полезных ископаемых.

Начальник участка приемки
Компания ПЭК

Опыт работы не менее 1 года на складе. Опыт управления младшим складским персоналом от 3х человек. Знание основ программы...

Заместитель директора по развитию продаж в Казахстане
НПФ Пакер

Высшее образование в нефтегазовой отрасли. - Умение общаться и вести переговоры. - Опыт работы в нефтегазовой сфере от 1 года. -