Менеджер по развитию каскадных систем отопления

Мы — международная (корейская) компания и один из лидеров в производстве отопительного оборудования. За более чем 10 лет упорной работы команда ООО «Навиен Рус» заслуженно заняла первое место на российском рынке настенных газовых котлов. Наша продукция ежедневно помогает миллионам семей по всему миру создавать комфорт и тепло в своих домах.

В связи с расширением команды мы в поисках опытного специалиста на позицию Менеджера по развитию каскадных систем отопления.

• Формирование и выполнение планов по реализации Каскадного оборудования, постановка задач для целевых групп Инжиниринг / Проектирование / Строительство в выделенных регионах РФ;
• Поиск объектов с котельными (новое строительство, реновация, реконструкция), сбор, учет, контроль технических опросных листов и заданий по текущим и потенциальным объектам;
• Формирование проектно-инженерных предложений, презентаций, подготовка счетов, контроль оплаты и отгрузок;
• Взаимодействие с Инжиниринговыми, Строительными и Проектными организациями в системе Инвестор-Проектировщик-Заказчик-ГРО-Генподрядчик-Подрядчик на теплотехническом рынке РФ;
• Привлечение к сотрудничеству организаций по Инжинирингу и Проектированию, реализация договорных взаимоотношений по комплексной поставке оборудования инженерного сегмента для систем отопления на объекты гражданского и промышленного строительства, объекты ИЖС;
• Полное сопровождение объектов и проектов. Проведение проектно-технического консультирования Заказчиков и Партнеров, организация процессов их обучения.

• Успешный опыт продвижения и реализации отопительного конденсационного оборудования, промышленного котельного оборудования;

• Знание теплотехнического рынка РФ и котельного оборудования, понимание инфраструктуры объектных поставок полного цикла;

• Уверенное чтение проектно-технической документации и устойчивые навыки презентации сложных технических продуктов;

• Отличные коммуникативные способности, стрессоустойчивость, инициативность, способность и желание работать в команде;

• Готовность к регулярным командировкам по России.

• Конкурентная заработная плата (уровень оплаты обсуждается с успешным кандидатом);
• Ежегодное премирование и индексация заработной платы;
• Расширенный пакет ДМС после испытательного срока;
• Корпоративные курсы иностранного языка (английский);
• Корпоративное обучение;
• Возможности для профессионального роста;
• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, суббота, воскресенье выходные;
• Офис: м. Калужская, 5 мин. пешком.

Отправляйте отклик, присоединяйтесь к нашей команде!