Обязанности:
- Прием, увольнение работников, составление графика отпусков, оформление отпусков
- Подготовка документов по процедурам управления персоналом, учета и движения персонала
- Разработка проектов локальных нормативных актов организации, регулирующих трудовые отношения
- Работа с информационными системами и базами данных по ведению статистической и отчетной информации по персоналу. Ведение статистической и отчетной информации по персоналу
- Ведение табельного учёта рабочего времени
- Подготовка и обработка запросов и уведомлений о работниках в государственные органы, представительные органы
- Ведение баз данных, работа в 1С ЗУП 8.3
Очень важно: опыт работы в бюджетных организациях
Опыт работы в спортивных или образовательных школах приветствуется
Требования:
Наличие образования в соответствии с Профстандартом №07.003 Специалист по управлению персоналомУсловия:
Стандартные условия бюджетных организаций
Похожие вакансии
Опыт работы в продажах от 1 года (желательно с премиальным или техническим продуктом). Знание техник продаж и умение выявлять потребности...
Опыт работы с проектами в качестве РП/АдП. Высшее техническое образование. Хороший уровень пользования ПК, стандартными офисными приложениями, пакетом MS...
Медицинское, фармацевтическое образование, будет также преимуществом. Уверенный пользователь ПК. Навыки делового общения и ведение деловой переписки. Умение работать в режиме...
Высшее или неоконченное высшее образование. Опыт продаж от 6 месяцев будет плюсом. Высокий уровень самоорганизации и умение эффективно планировать свое...
Высшее профильное образование или профессиональная переподготовка в области охраны труда. Опыт работы в направлении охраны труда не менее 2 лет.