Мы ищем драйвового лидера, который хочет влиять на бизнес и расти вместе с компанией
«АПолимер» - это больше чем просто производство. Уже 20+ лет мы создаём надежные порошковые краски, которые выбирают крупнейшие производственные предприятия. Сегодня мы на этапе активного роста и ставим амбициозную цель: в течение года стать лучшими на рынке за счёт технологий и системного менеджмента.
Чтобы сделать этот рывок, нам нужен Операционный директор - человек, который возьмёт управление процессами в свои руки и станет правой рукой собственника.
Твои задачи
- Строить и анализировать финансовые модели, управлять P&L, внедрять юнит-экономику в управленческие решения.
- Настроить регулярный менеджмент и системное управление.
- Управлять командой из 40 специалистов (кадры, финансы, коммерция, закупки, логистика, СБ).
- Внедрять цифровые инструменты, автоматизацию и прозрачную отчётность.
- Следить, чтобы планы выполнялись и бизнес рос.
- Быть тем самым человеком, который умеет задавать правильные вопросы, договариваться и добиваться результата.
Кого мы ищем
-
Опытного операционного/исполнительного директора.
-
Практика, который не только говорит, но и делает.
-
Человека с высоким EQ, умеющего вести переговоры и давать честную обратную связь.
-
Современного управленца, открытого к цифровизации и новым подходам.
Что мы предлагаем
-
Формат работы: офис в Реутове (1 км от МКАД), готовим переезд в Москву (район Сити).
-
График: 5/2, с 9:00 до 18:00.
-
Оформление: ТК РФ.
-
Доход: обсуждаем индивидуально, ориентируемся на рынок.
Почему это стоит твоего внимания
-
Через 3 года ты можешь стать младшим партнёром с долей от прибыли.
-
Реальная свобода действий и возможность реализовать свои идеи.
-
Компания на растущем рынке, где ещё много пространства для лидеров.
-
Сильные клиенты, долгосрочные отношения и репутация «надёжного игрока».
-
Атмосфера, где руководители растут «в поле» и делают карьеру быстрее.
Похожие вакансии
Опыт работы от 5 лет на позиции производственного директора / начальника производства в радиоэлектронике, БПЛА, приборостроении или авиастроении. Знание технологических процессов...
Высшее образование. Опыт работы в клиентском сервисе / поддержке от 3 лет. Опыт управления контакт-центром или сервисной функцией.
Обязателен опыт работы в таможенном оформлении от 5 лет. Опыт управления командой от 10 человек. Опыт построения процессов с нуля...
Высшее образование. Успешный опыт управленческой деятельности. Любовь к животным или опыт работы с ними - обязательное требование! Сильные организаторские способности.
