ООО Научно-исследовательский институт проектирования, технологии и экспертизы строительства - лидер на строительном рынке России в области консалтинга, лабораторного сопровождения строительства, а также обследования зданий и сооружений промышленного и гражданского назначения.
В связи с развитием компании, в команду ищем менеджера по работе с клиентами.
Наши клиенты - это крупные строительные компании, лидеры рынка.
Основными направлениями деятельности нашей компании являются:
- Контроль качества при возведении зданий и сооружений, в т.ч. высотных, большепролетный и технически сложных;
- Обследование зданий и сооружений;
- Технический надзор;
- Лабораторное сопровождение строительства;
- Геодезическое сопровождение строительства;
- Мониторинг за возводимым зданием, а также за объектами, попадающими в геотехническую зону влияния;
- Выполнение работ по зимнему уходу за монолитными железобетонными конструкциями;
- Судебная экспертиза;
Стань частью нашей дружной команды!
Мы предлагаем:
В Ваши обязанности будет входить:
- Работа с имеющейся клиентской базой.
- Ведение переговоров с заказчиками по направленным КП.
- Сопровождение заказчика от момента отправки КП до подписания договора.
- Ведение отчетной документации и отчетности в Excel, 1С документооборот, CRM
- Выполнение ряда задач, связанных с развитием продаж.
- Подготовка коммерческих предложений
- Профильное образование в строительстве будет плюсом
- Опыт аналогичной работы – от года (услуги, строительство, В2В).
- Навыки ведения переговоров и деловой переписки, техническая грамотность.
- Ориентация на результат (куда ж без этого:)))
Похожие вакансии
Знаете, что такое AI-агенты, и умеете их формировать — будь то промпты, цепочки вызовов API или интеграция с LLM. Здоровье.
Опыт работы в продажах - обязательно. Обучаемость. Грамотная речь. Опрятный внешний вид.
Ваш опыт в туризме ОБЯЗАТЕЛЕН от 1 года (продажа туров в ТА). Вы знаете основные туристические направления, курорты.
Желание работать в продажах (ОПЫТ НЕОБЯЗАТЕЛЕН, МЫ НАУЧИМ). Презентабельный внешний вид. Грамотная речь. Уверенные навыки работы с ПК.
Опыт работы в ресторанах с высоким уровнем сервиса от 2 лет. Лидерские качества, умение добиваться качественного выполнения сотрудниками ваших поручений.