В команду разработки автоматизированных систем (АС) по недвижимости ищем бизнес-аналитика. Наши проекты решают задачи в области автоматизации текущих процессов по управлению недвижимостью на технологическом стеке Platform V и охватывают весь жизненный цикл объектов недвижимости. Перспективными направлением для вакансии являются функциональности:
- ведение реестра недвижимости
- управление портфелем и офисным пространством
- расчет эффективности сделок с недвижимостью
- работа с договорами по недвижимости.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным.
Чем предстоит заниматься:
- разрабатывать бизнес-архитектуру и проектировать ключевые сервисы для управления портфелем недвижимости с учётом функциональных связей
- подготавливать и собирать бизнес-требования, проводить их анализ и согласовывать с заказчиками и заинтересованными сторонами
- разрабатывать детальные бизнес-требования к функциональным возможностям автоматизированных систем по управлению недвижимостью
- анализировать влияние изменений на бизнес-процессы и их взаимосвязи
- трансформировать бизнес- и пользовательские требования в функциональные и нефункциональные спецификации
- разрабатывать визуальные прототипы для наглядного технического задания
- документировать подготовленные бизнес-требования.
Что для нас важно:
- опыт работы бизнес-аналитиком/аналитиком от 1 года
- опыт написания бизнес-требований к АС
- опыт описания схем процессов (нотация BPMN 2.0, IDEF0 и пр.)
- опыт работы с продуктами Atlassian: Confluence, Jira .
Дополнительным преимуществом будет:
- опыт расчетов NPV проектов
- знание предметной области: процессов по управлению недвижимостью, законодательства и т.д.
- навыки владения артефактами: Impact map, User story map, CJM.
Что мы предлагаем:
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- офисный формат работы
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- программу адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративную пенсионную программу.
Похожие вакансии
Опыт работы в закупках автозапчастей / автокомпонентов от 3 лет. Понимание принципов управления складскими запасами (min/max, safety stock, ABC/XYZ).
Опыт работы на инженерно-технических и руководящих должностях в строительной отрасли. Личные качества: Ответственность, организаторские способности, коммуникабельность, лидерские качества, техническая...
Опыт в продажах от 1 года (опыт в недвижимости - плюс). Уверенные навыки переговоров. Готовность выполнять и перевыполнять план.
Высшее образование (Информационная безопасность). Стаж работы не менее 3 лет в области проводимых работ по лицензируемым видам деятельности: Готовность к...
Желание развиваться в сфере элитной недвижимости и достигать амбициозных целей. Отличные коммуникативные навыки, умение убеждать и выстраивать доверительные отношения.