О роли
Мы ищем человека, который возьмёт розницу как бизнес:
с цифрами, командой и полной ответственностью за результат.
Не про контроль.
Про управление системой.
Задачи
- выполнение и рост планов продаж
- управление показателями (конверсия, средний чек, выручка)
- развитие управляющих магазинов
- выстраивание понятных процессов и стандартов
- обеспечение сильного клиентского сервиса
- участие в развитии и открытии новых точек
Ожидания
- магазины работают как система, а не по отдельности
- команда управляющих берёт ответственность
- показатели предсказуемы и управляемы
- есть рост, а не “удержание на уровне”
Требования
- опыт управления розничной сетью ( опыт в fashion / lifestyle, как преимущество)
- умение работать через цифры
- опыт управления через руководителей
- готовность отвечать за результат
Мы даём
- прямую работу с собственником в белой компании
- влияние на бизнес, а не роль “исполнителя”
- возможность выстроить сильную систему
- свободу решений + ответственность
Похожие вакансии
Опыт управления командами в социальных исследованиях от 3-х лет, навыки построения процессов и организация работы подразделения. Опыт проведения прикладных...
Опыт работы на релевантной управленческой позиции от 3 лет. Опыт лидирования, упаковки и ведения проектов от концепции до реализации, с...
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Отличные организационные навыки. Высокий уровень навыков коммуникации, умение выстраивать конструктивные рабочие взаимоотношения...
Высшее юридическое образование. Опыт работы от четырех лет. Знания в области публичного права и опыт подготовки нормативных правовых актов.
Опыт работы предпочтительно от 8 лет в ИТ/Телеком/Системной интеграции, из них минимум 3 года на позиции Руководителя отдела...