Руководитель проектного департамента

Сотрудник будет отвечать за:

• Координацию работы и управление проектной командой (аналитики, руководители проектов);
• Обеспечение наличия актуальной информации по проектам;
• Координацию и управление пресейл-процессами;
• Организацию и управление процессом технической поддержки;
• Оценка эффективности работы команды;
• Разработка регламентов работы департамента.

Мы бы хотели видеть у кандидата:

• Высшее образование в области информационных технологий, управления проектами, бизнеса или смежных областях;
• Опыт работы на руководящей позиции не менее 2-х лет;
• Опыт работы в области бизнес-анализа и ведения проектов не менее 5 лет;
• Опыт управления проектами по внедрению и кастомной разработке программного обеспечения, знание специфики полного жизненного цикла проектов;
• Знание LLM, OCR, NLU, онтологий;
• Знание основных принципов интеграций и развертывания высоконагруженных систем;
• Знание подходов и методов операционной эффективности;
• Знание подходов и методов анализа и сбора требований;
• Понимание принципов документирования бизнес-процессов и требований к ИТ-продукту;
• Опыт управления командой аналитиков и руководителей проектов, управление задачами команды (оценка, приоритезация, распределение, формирование спринтов);
• Знание стандартов оформления проектной документации;
• Знание и практическое применение методологий управления проектами;
• Навыки разработки нормативной документации (регламенты, положение и т.д.);
• Навыки ведения переговоров, в том числе сложных, ведение официальной деловой переписки;
• Развитые коммуникативные навыки;
• Стратегическое мышление;
• Лидерские и организационные навыки.

Мы готовы предлагать:

• Открытую и дружелюбную корпоративную культуру, команду талантливых и интересных людей;
• Удаленный или гибридный режим работы;
• Зарплату в рынке, подробнее обсудим индивидуально.