Привет!
Мы — агентство TeamLine HR Strategy, и сейчас ищем важное ключевое звено - рекрутера/менеджера по подбору персонала, который хотел бы присоединиться к нашей команде.
Мы специализируемся на подборе высококвалифицированных специалистов из разных областей, включая IT сферу.
Чем предстоит заниматься:
- Поиском талантов и привлечением кандидатов на открытые вакансии;
- Проведением собеседований и оценкой кандидатов;
- Активным использованием рекрутинговых платформ и ресурсов;
- Поддержанием базы данных кандидатов и отчетностью о процессе набора.
Хотим видеться у Вас:
- Опыт работы в рекрутинге от года;
- Коммуникабельность и умение устанавливать контакт с кандидатами и заказчиками;
- Знание современных методов и инструментов рекрутинга;
- Отличные навыки ведения переговоров и организации процессов.
Мы предлагаем:
- Свободу действий с фокусом на результат - полностью удаленная работа, гибкий график;
- Гарантированное наставничество и поддержка в адаптации;
- Компенсацию расходов на доступ к вакансиям и публикации;
- Фикс за закрытие одной вакансии зависит от грейда сотрудника, которого предстоит найти)
Присоединяйтесь к нашей команде, и вместе мы создадим идеальные мэтчи между талантами и компаниями!
Похожие вакансии
Опыт переговоров с клиентами или поставщиками. — Умение вести деловую коммуникацию. — Навык доведения задач до результата. — Опыт работы с договорами будет...
Планировать итерации и держать процесс в порядке. Опыт ведения ИТ-проектов. Умение выстраивать внутреннюю коммуникацию с исполнителями и внешнюю с...
работаем только легально по договору! 3. Желание работать на долгосрочной перспективе и хорошо зарабатывать.
Интерес к данной сфере. Желание разобраться в теме и применять выданную информацию.
С опытом массового подбора. Умеет работать как с откликами, так и с холодным поиском. Самостоятельный и ориентирован на результат.