Кто мы?
Компания ОСК-групп (Объединенная Станкоинструментальная Компания), специализируется на производстве и поставках металлообрабатывающего оборудования/станков, систем хранения и инструмента.
Которая стабильно развивается и расширяет команду. Ищем HR-менеджера / рекрутера, который поможет оперативно и качественно закрывать вакансии на производстве , выстраивать эффективный подбор и сопровождать кандидатов на всех этапах найма.
Обязанности:
- Подбор производственного персонала ( 5-6 вакансий);
- Организация собеседований с руководителями
- Ведение базы кандидатов и отчётности по подбору
- Сопровождение кандидата на всех этапах отбора
- Участие в адаптации новых сотрудников
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам найма
- Анализ рынка труда и эффективности источников подбора
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала / рекрутменте от 3 лет
- Умение вести несколько вакансий одновременно
- Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
- Грамотная устная и письменная речь
- Высокие коммуникативные навыки, инициативность, ответственность
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ;
- Возможность карьерного роста;
- График работы 5/2 с 08.00 до 17.00 либо с 09.00 до 18.00
Похожие вакансии
Опыт работы с аналогичными задачами от 3-х лет в банке или лизинговой компании. Понимание кредитного процесса лизинговых компаниях, в...
Опыт работы в менеджером в ресторанах Москвы премиального уровня от 1 года обязателен. Опыт работы официантом в ресторанах Москвы премиального...
Что мы ждем от Вас: Опыт работы в продажах приветствуется. Опыт работы в сфере образовательных услуг приветствуется. Грамотная устная и...
Хорошее знание трудового и налогового законодательства, умение работать с большими объёмами информации. Знания и навыки работы с суммированным учетом рабочего...