Стажер в отдел HR (обучение, внутриком)

Компания EcoStandard group успешно работает в России и СНГ с 1997 года. Мы являемся лидером в сфере экологической экспертизы и мониторинга, услуг в сфере охраны труда, инженерных изысканий, экологического проектирования и сертификации.

EcoStandard group включает в себя 20 филиалов и представительств по всей России. За 25 лет своего существования организация выполнила более 10 320 проектов, 665 из которых — федерального значения.

Взаимодействие с ведущими высшими учебными заведениями страны – одна из основ поиска начинающих специалистов для нашей компании. Мы стремимся привлечь целеустремленных, энергичных выпускников, мотивированных на развитие и построение карьеры в сфере экологии и охраны труда.

Обязанности:

• Администрирование образовательной платформы (iSpring);
• Помощь в организации корпоративных и социальных мероприятий;
• Ведение корпоративного канала: собирать и публиковать новости;
• Ведение отчетности и договорной работы с подрядчиками.

Требования:

• Неоконченное высшее образование (2-4 курсы бакалавриата или магистратура);
• Желание развиваться в сфере hr;
• Готовность стажироваться 20 часов в неделю (очно, м. Бауманская/Электрозаводская);
• Стремление к порядку и системности в работе, активная жизненная позиция;

• Развитые коммуникативные навыки;

• Приветствуется умение создавать контент в различных форматах.

Что мы предлагаем:

• Оплачиваемую стажировку в крупной динамично развивающейся компании;
• Обучение от специалистов компании, получение практического опыта;
• Гибкий график работы, можно совмещать с учебой;
• Сертификат после прохождения стажировки.

​​​​​​​Преимущества работы в EcoStandard group:​​​​​​​

• Гибкий человечный подход к условиям работы и рабочему графику, демократичные отношения с руководством;
• Развитая корпоративная культура, волонтерство в экологических и социальных проектах;
• Открытость руководства идеям сотрудников: возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу или улучшить бизнес-процесс;
• Тренинги, вебинары, дистанционные курсы и доступ к корпоративной библиотеке — все, для того, чтобы развивать наших сотрудников.