Привет! Мы ищем рекрутера в арбитражную команду, работающую в нише iGaming!
Задачи:
- Вести полный цикл подбора: от снятия потребности с команды до выхода специалиста в штат;
- Погружаться в сферу арбитража трафика, чтобы понимать, кто действительно нужен и как его привлечь;
- Активно искать кандидатов: использовать не только job-сайты, но и альтернативные каналы (tg, форумы, закрытые комьюнити и пр.);
- Вести аналитику по найму: отслеживать эффективность источников, конверсии воронки и улучшать процессы подбора.
Требования:
- Успешные кейсы закрытия позиций зарубежных актеров;
- Опыт в iGaming / арбитраже трафика — будет плюсом;
- Продвинутый навык сорсинга по открытым и закрытым источникам;
- Сильные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
- Гибкость, проактивность и нестандартное мышление.
Условия:
- ЗП: фикс оклад + бонус за каждую закрытую позицию;
- График фултайм, удаленный формат работы;
- Лояльное руководство, минимум формализма и бюрократии;
- Возможность влиять на процессы и предлагать инициативы.
Похожие вакансии
Вы умеете работать с таблицами, фиксировать данные и делать выводы на основе цифр. У вас есть опыт в рамках отдела...
Уже работал/работала с e-commerce или маркетплейсами. Любишь анализировать конкурентов и делать выводы. Внимателен/внимательна к деталям.
Внимательность и ответственность. Умение работать с информационными системами. Коммуникабельность и умение оперативно решать возникающие вопросы. Опыт работы в транспортной сфере...
2. Можно без опыта. Если ты никогда не работал в подборе — это не проблема.
Высшее педагогическое образование. Обязателен опыт работы учителем от 3х лет. Крутые результаты в этой области профессиональной деятельности.
