Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Работодатель:

Опыт работы:

От 3 до 6 лет

Задачи:

Составление и контроль исполнения бюджета затрат на персонал в разрезе статей расходов и центров затрат;
Краткосрочные и долгосрочные прогнозы по ФОТ, аналитика;
Подготовка план-факторного анализа по расходам на персонал;
Автоматизация отчетов;
Управление пакетом HR-метрик компании;
Управление системой грейдирования;
Эффективное взаимодействие с контрагентами по услугам в области C&B;
Проектная деятельность.

Пожелания к кандидату:

Опыт работы в С&B от 3х лет;
Уверенное владение MS Excel (сложные формулы, своды, желательно - написание макросов) и PowerPoint;
Опыт работы со штатом 500 человек +;
Опыт разработки KPI для разных категорий сотрудников и согласования показателей с бизнес-целями;
Развитые аналитические навыки, умение аргументировать решения и работать самостоятельно;
Внимательность к деталям.

Условия:

Полностью официальное трудоустройство, согласно законодательству РФ;
Гибридный формат работы;
Корпоративная скидка на продукцию компании;
Белая заработная плата (уровень оплаты обсуждается с успешным кандидатом);
Социальный пакет (ДМС после испытательного срока, отпускные, больничные согласно ТК РФ, корпоративные скидки на фитнес, страхование);
Условия для развития и обучения, возможность профессионального и карьерного роста;
Работа в команде профессионалов .

Похожие вакансии