Редактор-продюсер экспертного контента

«ПЕРФОРМИЯ» - международный эксперт в области найма и управления персоналом.
Мы не просто консультируем, мы уже 24 года меняем точку зрения владельцев на бизнес и жизнь в целом, помогая и стартапам и гигантам вроде «1С» и «АВТОБАН».

Наш продукт - уникальная технология, за которой стоят более 20 лет опыта и 3 000 000 протестированных кандидатов

В компании открыта вакансия: редактор-продюсер экспертного контента в сообщество выпускников Перформии.

Нам нужен не просто редактор, а человек, который умеет одновременно держать смысл, процесс и ритм. Это не вакансия “автора постов” и не роль для человека, который просто умеет красиво писать. Нам нужен человек, который сможет держать контентный контур сообщества: собирать материалы у экспертов, превращать сырые мысли в сильные тексты, вести редакционный ритм и делать это системно, без хаоса и постоянных напоминаний.

Что это за проект
Мы развиваем сообщество выпускников Перформии в Telegram. Это площадка для людей, которые уже прошли обучение и продолжают оставаться в контакте с компанией, получать практическую пользу, экспертные материалы и обсуждать реальные вопросы по теме найма, сотрудников, управления и продуктивности.

Для нас это не просто контентная задача. Мы строим живую среду для выпускников, и контент здесь — один из ключевых инструментов ценности, вовлечения и качества самого сообщества.

Что нужно будет делать
— вести контент-план по топикам сообщества
— собирать темы, тезисы, голосовые, видео и комментарии от экспертов
— превращать сырой материал в понятные, живые и полезные публикации
— писать посты, подводки, анонсы, адаптации под Telegram
— держать редакционный процесс: тема → материал → черновик → согласование → публикация
— следить, чтобы контент выходил вовремя и без провалов
— замечать, какие темы и форматы лучше работают, и предлагать улучшения
— использовать нейросети как рабочий инструмент, а не как игрушку

Кого мы ищем
Нам подойдет человек, который:
— хорошо пишет и умеет редактировать
— умеет работать с экспертным контентом, а не только с рекламными текстами
— системный и самостоятельный
— не боится координировать экспертов и дожимать материалы до результата
— чувствует разницу между полезным содержанием и “контентом ради заполнения”
— умеет пользоваться нейросетями для ускорения работы без потери качества
— желательно уже работал с темами найма, сотрудников, оценки кандидатов, управления командой или смежными темами

Будет большим плюсом
— если у вас уже был опыт работы с темами найма, сотрудников, оценки кандидатов или управления командой
— если вы уже знакомы с компанией Перформия и ее методологией
— если работали в образовательных, экспертных или предпринимательских проектах
— если понимаете Telegram как среду общения, а не просто как канал публикаций
— если у вас есть опыт работы в CRM, особенно в Битрикс24
— если вы уверенно работаете в Google Workspace: Google Docs, Google Sheets, Google Drive и других рабочих инструментах

Почему эта роль может быть вам интересна
— вы будете работать не с пустым потоком контента, а с сильной экспертной средой
— сможете напрямую влиять на качество и смысловое наполнение сообщества
— будете иметь дело с глубокими темами: найм, сотрудники, управление, продуктивность
— получите пространство для самостоятельности, а не просто список мелких поручений
— сможете выстраивать работу современно, с опорой на нейросети и понятную инфраструктуру

Кому эта роль не подойдет
— человеку, который мыслит только как автор текстов или специалист по ведению соцсетей
— тому, кто умеет писать, но не умеет держать процесс
— тому, кто не любит работать с сырыми материалами и сильными экспертами
— тому, кто игнорирует современные инструменты и привык делать все “по-старому”

Формат
— удаленно
— частичная занятость на старте, ориентир около 4 часов в день
— тестовый период
— работа в тесной связке с комьюнити-менеджером и доступом к экспертным материалам команды Перформии

Если роль вам близка — откликнитесь, мы вышлем вам анкету для заполнения, на основе которой будем приглашать кандидатов на собеседование.