Обязанности:
1. Обеспечение Общества персоналом необходимой квалификации.
2. Разработка и реализация мероприятий по созданию условий для удержания персонала.
3. Обеспечение соблюдения в Обществе законодательства в сфере трудовых отношений.
4. Внедрение системы планирования, движения и учета человеческих ресурсов Общества.
5. Организация и контроль обработки персональных данных.
6. Разработка организационно-распорядительных документов по направлению деятельности.
7. Оформление наградных документов на поощрение сотрудников.
Требования:
-
Высшее образование в области управления персоналом или экономики труда.
-
Стаж работы не менее пяти лет в области управления персоналом.
-
Необходимые профессиональные навыки: управленческие и коммуникативные, аналитическая работа, актуализация и приоритезация задач, оперативное принятие и реализация управленческих решений, квалифицированное планирование и организация выполнения работы, деловое общение.
- Знание программ: 1С:Предприятие (ЗУП, редакция 3.1), СЭДО, VK Work Space.
- Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.
- Оформление в полном соответствии с ТК РФ (отпуск 28 календарных дней, оплата больничных листов и прочие социальные гарантии).
- Испытательный срок - 3 месяца.
- Полностью "белая" заработная плата: оклад + ежемесячная премия.
- Расширенный социальный пакет: ДМС, страхование от несчастных случаев и болезней, компенсация занятий в спортивном клубе, мобильная связь (после успешного прохождения испытательного срока).
- Корпоративное обучение, возможность профессионального и карьерного роста.
- Дружный коллектив, комфортная рабочая атмосфера, новый современный офис бизнес-класса.
- Корпоративный автобус от м. Славянский бульвар, м. Молодежная.
- График работы - 5/2 (пн-чт. 9:00 - 18:00, пт. 9:00 - 16:45).
- Готовность к командировкам.
Похожие вакансии
Знание стандартов, технических условий, норм, правил и других нормативных материалов по проектированию и строительству, оформлению исходно разрешительной документации, разработке и...
Руководящий опыт работы в банке. Знание основных продуктов, понимание основ клиентской работы. Опыт работы с CRM. Аналитические навыки.
Лидерские и управленческие способности для формирования и мотивации команды. Системное аналитическое мышление для работы с данными, стратегического планирования и принятия...
Высшее/неоконченное высшее образование. Высокий уровень знаний законодательных и нормативных актов РФ, методических материалов в части ОТ. Знание Федерального закона...
Высшее техническое образование. Опыт 3+ лет в промышленной разработке корпоративных систем, руководство коллективом сотрудников от 5 человек (планирование, менторинг...