Технический директор на фармацевтическое производство (г. Краснодар)

Работай в команде федеральной аптечной сети «Апрель»!
За 25 лет мы выросли из локальной аптеки в самую крупную фармацевтическую розничную сеть страны.

Почему выбирают Апрель?
Надёжный работодатель

• Открыто более 10 500 аптек в 79 регионах России
• Более 30 миллионов постоянных покупателей, которые доверяют нам своё здоровье
• Объединяем 33 000 сотрудников — это команда профессионалов аптечных и складских подразделений, собственной логистики и мебельного производства

Признанный лидер

• №1 в рейтинге «Крупнейшая аптечная сеть России» по версии «Фармвестник» (2023 (по итогам 2022), 2024 (по итогам 2023).
• Лидер по влиятельности среди аптечных сетей в рейтинге «Фармвестника» (2024г., 2025г.)
• «Аптечная сеть года» по версии премии «Платиновая унция» (2022г.)
• «Аптечная сеть года» и «Динамика года» по версии премии «Зелёный крест» (2023г.)

Современная фармацевтическая компания, реализующая проект полного цикла — от проектирования до ввода в эксплуатацию нового производственного комплекса, соответствующего стандартам, приглашает технического директора для участия в формировании инженерной концепции, строительстве, запуске и вводе завода в эксплуатацию, а также дальнейшего управления инженерным и производственно-технической направлением.

Основные цели и задачи
Создание и запуск эффективной технической инфраструктуры фармацевтического предприятия — от стадии проектирования до выхода на промышленное производство и успешного прохождения GMP-лицензирования.

1. Этап проектирования и строительства

• Разработка технической концепции предприятия.
• Формирование требований к производственным и инженерным системам.
• Сопровождение проектирования объекта совместно с проектными организациями.
• Экспертиза проектной документации с учетом GMP-требований.
• Координация подрядчиков, поставщиков оборудования и инженерных систем.
• Участие в выборе технологического оборудования и инженерных решений.
• Контроль сроков, бюджета и качества поставки оборудования

• Организация FAT/SAT для оборудования и инженерных систем.

2. Этап запуска производства

• Формирование технической службы предприятия.
• Разработка системы эксплуатации, ТОиР и технической документации.
• Организация квалификации инженерных систем и оборудования (DQ/IQ/OQ/PQ).
• Подготовка предприятия к GMP-инспекциям и лицензированию.
• Участие в запуске производственных линий и выводе на проектную мощность.
• Внедрение систем CMMS/BMS/EMS при необходимости.
• Построение процессов энергоэффективности и надежности оборудования.
• Управление техническими службами: эксплуатация, энергетика, КИПиА, ремонт, валидация, метрология.
• Организация планово-предупредительных ремонтов и технического обслуживания.
• Участие в проектах модернизации и расширения производственных мощностей.
• Контроль соблюдения требований GMP, промышленной безопасности и охраны труда.
• Взаимодействие с контролирующими органами и аудиторами.
• Управление CAPEX/OPEX бюджетом технической функции.
• Оптимизация производственных процессов и повышение эффективности оборудования.
• Руководство проектами запуска новых линий и технологического оборудования.

Требования

• Высшее инженерное или технологическое образование.
• Опыт работы на фармацевтическом производстве от 3 лет.
• Опыт управления техническими подразделениями от 3 лет.
• Глубокое понимание GMP, ISPE, GEP, требований к чистым помещениям.

• Опыт работы с:

• HVAC;
• чистыми средами;
• PW/WFI;
• паром чистым;
• КИПиА и автоматизацией;
• инженерной инфраструктурой фармпредприятий

• Опыт взаимодействия с проектными институтами и генподрядчиками.
• Навыки управления крупными CAPEX-проектами.
• Опыт формирования команды «с нуля».
• Готовность работать в условиях высокой неопределенности и быстро меняющейся среды.
• Знание требований GMP, GDP, правил валидации и квалификации.
• Опыт работы с чистыми помещениями, HVAC, водоподготовкой, системами сжатого воздуха.
• Навыки управления проектами и подрядными организациями.
• Опыт внедрения TPM/Lean/бережливого производства будет преимуществом.
• Уверенный уровень управленческих и коммуникационных навыков.

Будет преимуществом

• Опыт участия в greenfield-проектах.
• Практический опыт запуска фармацевтического, биотехнологического или пищевого производства.
• Опыт прохождения GMP-инспекций Минпромторга/EAEU/EU GMP.
• Знание систем автоматизации Siemens/SCADA/BMS.
• Сертификация PMP/Prince2/IPMA.
• Английский язык для работы с иностранными поставщиками оборудования.

Мы предлагаем

• Участие в стратегически значимом greenfield-проекте.
• Конкурентоспособный уровень дохода + годовой бонус
• Возможность сформировать техническую функцию предприятия с нуля.
• Возможность влиять на архитектуру и технологию предприятия
• Долгосрочный контракт и перспективу перехода в операционное управление заводом.
• Релокационный пакет (при необходимости)
• Корпоративные льготы
• Возможность участия в масштабных инвестиционных проектах.
• Работа на современном производстве с высокими стандартами качества.

Ключевые KPI

• Соблюдение сроков реализации проекта.
• Выполнение CAPEX-бюджета.
• Готовность объекта к GMP-лицензированию.
• Успешный ввод инженерных систем в эксплуатацию.
• Запуск производства в целевые сроки.
• OEE оборудования.
• Снижение аварийных простоев.
• Выполнение графика ТОиР.

Условия

• Оформление согласно ТК РФ.
• График: 5/2.
• Уровень дохода от 250000 (обсуждается индивидуально).