Обязанности:
-
Организовывать и координировать работу отдела технологии одежды, ставить задачи специалистам и контролировать их выполнение.
-
Планировать и распределять рабочую нагрузку на краткосрочный и среднесрочный периоды, оперативно перераспределять задачи при изменении приоритетов.
-
Устанавливать и контролировать соблюдение сроков выполнения технологических задач, анализировать причины задержек и устранять их.
-
Формировать регулярную отчётность о работе отдела и статусе проектов, анализировать эффективность работы сотрудников.
-
Аудировать и оптимизировать документооборот: внедрять, стандартизировать шаблоны, обучать сотрудников новым процессам.
Требования:
-
Высшее профильное образование.
-
Релевантный опыт работы от 3 лет.
-
Лидерские и организаторские качества, инициативность, коммуникабельность, готовность к изменениям.
Условия:
- Официальное оформление.
- Достойный уровень оплаты труда.
- График работы 5\2.
Похожие вакансии
Глубокое знание 187-ФЗ «О безопасности КИИ», приказов ФСТЭК России (по защите: ПДн, КИИ). Понимание принципов построения систем защиты информации...
Опыт в общепите от 3 лет (шеф/су‑шеф/зав. производством). Уверенно: ТТК, калькуляция, себестоимость. Опыт управления командой, ответственность, внимательность.
Грамотная устная и письменная речь, высокие коммуникативные навыки, знание деловой этики. Внимательность и ответственность, пунктуальность. Желание помогать и умение сохранять...
Опыт работы шеф-поваром в ресторанах премиум-класса от 3 лет. Глубокие знания современных кулинарных техник и трендов.
Высшее образование. Опыт работы от 3 лет на аналогичной должности в направлении партнерских интеграций. Опыт организации и застройки крупных мероприятий...