Приглашаем специалиста в области управления персоналом присоединиться к команде.
Важна экспертиза в HR, опыт в подборе персонала, участие в проектах по данному направлению (точечный подбор- основная функция, оценка, адаптация), рассматриваются кандидаты с релевантным опытом.
Уважаемые коллеги, обращаем внимание на то, что позиция не предполагает наличия специалистов в подчинении.
Чем предстоит заниматься:
Подбор персонала:
- Снятие заявки на подбор персонала (точечный\массовый подбор разноплановых позиций);
- Лидирование направления массового подбора в рамках своих компетенций;
- Поиск и подбор кандидатов (использование различных методов и источников поиска кандидатов);
- Ведение аналитики по подбору персонала;
- Проведение интервью с кандидатами, организация интервью с заказчиками из подразделений, участие в собеседованиях (онлайн, очно).
Проекты и задачи:
- Участие в проектах и активностях, связанных с HR-брендом работодателя;
- Работа в системе электронного документооборота (lotus, 1С), ведение базы кандидатов в программе E-Staff;
- Участие в мероприятиях отдела в рамках работы с профильными учебными заведениями.
Наши ожидания от кандидата:
- Высшее профильное образование (управление персоналом, психологическое, менеджмент);
- Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет;
- Понимание процесса адаптации;
- Уверенное владение ПК и ПО (навыки подготовки презентаций в PP, работа с табличными данными, использование почтового клиента, МФУ, программы для рекрутинга);
- Будет плюсом опыт участия в разработке регламентирующих документов по направлению работы (регламент, положение, инструкция);
- Оптимален опыт работы в крупных предприятиях с чётко регламентированными процессами;
- В кандидате важны: грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность, структурированность, пунктуальность, исполнительность, внимательность к деталям, ответственность, проактивность, умение работать с большим объёмом информации, ориентация на качественный результат, скорость реакции, интерес к сфере HR, энергичность и позитивный подход.
Что мы предлагаем:
- Место работы: комфортабельный офис недалеко от а/п Шереметьево (Международное шоссе, 31с1);
- Корпоративный транспорт от м. Речной вокзал, м. Войковская (около получаса в пути), м. Сходненская, МЦД 3 Химки, платформы Хлебниково;
- Рабочее время: 5/2 с 09:00 до 18:00, в пятницу сокращённый рабочий день до 15:30;
- Расширенный полис ДМС со стоматологией (большое количество клиник);
- Авиабилеты по специальным тарифам со скидкой до 90% для сотрудников и ближайших родственников;
- Дополнительный оплачиваемый отпуск до 14 дней (всего 42 дня отпуска);
- Материальная помощь к отпуску.
Похожие вакансии
Опыт работы с установками автоматического оптического контроля (AOI), включая программирование и настройку оборудования. Знание международного стандарта IPC‑A‑610 (критерии...
Опыт и знание процедур прохождения сертификационных испытаний требованиям по информационной безопасности ФСТЭК. Желательно знание законодательства в области внесения продукции в...
Имеете опыт в партнерском менеджменте, B2B-продажах или финансовом секторе (банки, платежные системы, финтех) от 3 лет.
Опыт работы с установками автоматического оптического контроля (AOI), включая программирование и настройку оборудования. Знание международного стандарта IPC‑A‑610 (критерии...
Высшее образование. Опыт работы от 3 лет на аналогичной должности в направлении партнерских интеграций. Опыт организации и застройки крупных мероприятий...
