Компания BRIGHT BURO – один из лидирующих поставщиков светильников и светотехнической продукции по всей России, наши офисы расположены в Москве и Санкт-Петербурге. Мы работаем с дизайнерами и архитекторами, помогая им из большого ассортимента светильников разных фабрик подобрать подходящие под конкретную задачу или объект.
Сейчас мы ищем менеджера по продажам - человека, c опытом работы с архитекторами и дизайнерами, который готов учиться, профессионально расти и много зарабатывать.
Менеджеру по продажам необходимо будет ориентироваться в брендах и коллекциях светильников, знать светотехнику - особенности подбора освещения с технической точки зрения, уметь вести переговоры, ясно излагать свои мысли, задавать правильные вопросы, уметь найти выход из нестандартной ситуации и аккуратно вести документацию.
Мы предлагаем:
- Доход складывается как оклад + % от продаж. Средний доход сильных менеджеров от 250 000 рублей в месяц
- Современный, светлый и уютный офис в 10 минутах ходьбы от ст. м. Чкаловская
- Молодой и дружный коллектив
- Участие в корпоративных и обучающих мероприятиях компании
- Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный и отпуск, корпоративная мобильная связь
- График 5/2 с 10:00 до 19:00, выходные - суббота и воскресенье
Ваши функции:
Полное сопровождение заказов клиентов (поиск клиентов не требуется):
- подбор светильников и светотехнического оборудования по ТЗ Заказчика
- составление спецификаций и коммерческих предложений
- консультации по подбору светильников
- ведение документации по сделке и контроль оплат
Опыт работы в данной отрасли и знание европейских / российских / китайских брендов светотехнической продукции будет Вашим преимуществом.
Пожалуйста, в сопроводительном письме в нескольких предложениях напишите, чем Вас заинтересовала наша вакансия.
Похожие вакансии
Опыт работы в активных продажах от 1 года (желательно в металлопрокате, строительстве, промышленности). Уверенные навыки переговоров и презентаций.
Среднее специальное образование. Опыт работы механиком/электриком от 1 года. Водительский стаж не менее 3-х лет. Ответственность, исполнительность, внимательность.
Опыт от 1 года именно как HR-универсал (вы и рекрутер, и кадровик — это важно). Знание ТК РФ на практике...
Отличное знание конфигураций 1С: УПП, Альфа-Авто, ERP. Опыт поддержки пользователей и составления пользовательских инструкций. Понимание учетных и операционных...
Опыт B2B‑продаж от 2 лет (желательно в ИТ, телекоме, системной интеграции или смежных технических направлениях).