Старший механик по ремонту техники и оборудования ГРП / Старший механик ГРП (Норильск)

О компании

Upstream Group — это российская инжиниринговая сервисная компания, лидер в области заканчивания скважин и повышения нефтеотдачи пластов. Мы разрабатываем и интегрируем передовые технологии для нефтегазовой отрасли, работая как на внутреннем, так и на международном рынках (включая Узбекистан). Наша цель — предоставлять клиентам оптимальные технические решения, повышающие эффективность и снижающие затраты.

В связи с расширением заказов и флотов мы ищем в свою команду Старшего механика по ремонту техники и оборудования для гидроразрыва пласта / Старшего механика ГРП для работы на Пайяхском и Иркинском месторождениях (Норильск/Дудинка, п-в Таймыр).

Почему стоит откликнуться:

Достойная зарплата и выплаты вовремя
Зарплата: от 404 000 до 520 000₽ на руки в зависимости от объема работ за вахту 30 дней. Оклад 382 000 ₽ (до налогов с питанием) + бонус 7 000 ₽ за каждую стадию ГРП за каждый флот (если нет работ, платится гарантированный стендбай бонус 4500 руб/день). Выплаты 25 и 10 числа. Всё официально: оплата больничных, отпускных, отчисления в СФР. Никаких серых схем. Старший механик курирует 2 бригады (флота).

Техника, на которой не стыдно работать
Флоты нового поколения: насосные установки, блендеры, химустановки. Склад ЗИП и собственная ремонтная база — не нужно искать запчасти по знакомым. Работаете — не ремонтируете кувалдой на морозе, а обслуживаете технику по регламенту.

Вахта с человеческим лицом
График 30/30. Полная оплата проезда (авиа/жд). Билеты покупает компания. Проживание — благоустроенные вагончики, баня, столовая/питание самостоятельно, нормальный быт. Питание по карточкам в столовой за счет компании или компенсация за питание оплачивается. Требования безопасности — не для галочки, а для вашей сохранности.

Карьерный лифт и уважение
Прямой работодатель, никакого аутсорсинга.

Чем предстоит заниматься:

• Обеспечивать бесперебойную работу 2 флотов ГРП: насосных установок, химок, блендеров, манифольдов и др.
• Руководить работой полевых механиков.
• Организовывать и проводить техническое обслуживание, текущий ремонт и диагностику спецтехники и технологического оборудования.
• Оформлять заявки на запчасти и ГСМ.
• Контролировать расход материалов, масла, топлива — исключать перерасход.
• Взаимодействовать с сервисными службами и подрядчиками.
• Следить за соблюдением правил промышленной безопасности и охраны труда: СИЗ, наряды-допуски, блокировки.

Наши ожидания:

Обязательно:

• Высшее или среднее техническое образование.
• Опыт работы старшим механиком в нефтесервисе не менее 1 года.
• Удостоверение ГНВП (управление скважиной при газонефтеводопроявлениях).
• Понимание устройства двигателей, гидравлики, насосов высокого давления.
• Готовность к вахтовому методу работы. Психологическая устойчивость.

Желательно:

• Опыт работы в компаниях Schlumberger, Weatherford, Trican.

Ключевые качества:

Мы ценим людей, которые:

• Не боятся ответственности за вверенную технику и людей.
• Умеют предотвратить поломку, а не устранять последствия.
• Работают в команде и умеют управлять людьми в сложных климатических условиях.
• Соблюдают технику безопасности не из-под палки, а по привычке.

Условия работы:

• Зарплата: от 404 000 до 520 000 ₽ на руки за вахту 30 дней. Оклад 382 000 ₽ (gross) + бонус 7 000 ₽ за каждую стадию ГРП за каждый флот(если нет работ, платится гарантированный стендбай бонус 4500 руб/день). Выплаты 25 и 10 числа.
• График: 30/30 дней, 11 часов смена. Пересменка строго 15 числа.
• Место работы: Красноярский край, г. Дудинка/ Норильск, Таймыр.
• Проезд: Полная оплата проезда (авиа/жд). Билеты покупает компания.
• Проживание: Комфортабельные вагон-городки, питание в столовой за счет компании или компенсация питания, баня, горячая вода, нормальный быт.
• Оформление: ТК РФ, «белая» зарплата, северные коэффициенты, вахтовые надбавки, социальная пенсия.
• Отпуск: Ежегодный оплачиваемый 28 дней + 24 дня дополнительного «северного» отпуска + 7 дней отпуск за вредность.
• Медицина: Оплата медосмотров.
• СИЗ и спецодежда: 100% обеспечение качественными комплектами (лето/зима).
• Карьера: Рост до ведущего механика.
• Культура: Профессиональная команда, уважение, безопасность как приоритет.​​​​​​​
• Бонусы «Приведи друга» — выплаты за рекомендацию.

Откликайтесь!