PR-менеджер / менеджер по развитию (digital-маркетинг)

О компании

Прорыв.Медиа — маркетинговое агентство, которое помогает бизнесу получать клиентов через системный маркетинг с контролем окупаемости.

Сейчас фокусируемся на travel-рынке (турагентства, туроператоры, travel-проекты)

Наш основной оффер: помогаем travel-проектам получать клиентов через рекламу с понятной экономикой и окупаемостью.

Мы не хотим быть просто “агентством трафика”. Наша задача — выстроить сильное присутствие на рынке и стать одним из самых заметных travel-маркетинг проектов в РФ.

Почему открыта вакансия

Маркетинг и PR внутри агентства ведет основатель. Чтобы масштабироваться, нужен человек №1 в PR и развитии, , который поможет выстраивать:

• медийность
• регулярные касания с рынком
• контент
• PR
• партнерства
• входящий спрос

Основная задача роли — построить систему регулярных касаний с рынком, которая будет формировать узнаваемость, доверие, экспертность и входящие обращения.

Что нужно делать

## Контент и упаковка

• участвовать в разработке контент-стратегии
• формировать контент-план
• организовывать публикации
• упаковывать кейсы, смыслы, экспертизу
• помогать с ведением Telegram и Max каналов
• участвовать в создании видео-контента и рилсов

## PR и медийность

• искать площадки для выступлений
• организовывать вебинары, эфиры, интеграции
• выстраивать партнерства
• работать с отраслевыми travel-сообществами
• организовывать публикации, статьи, размещения
• работать с рейтингами, картами, профильными площадками

## Distribution / Growth

• усиливать дистрибуцию контента
• искать новые точки касания с рынком
• предлагать и тестировать гипотезы

Что важно

Нам НЕ нужен человек по принципу: “мне сказали — я сделал”. Нужен человек, который:

• предлагает идеи
• умеет думать через бизнес-цели
• понимает зачем нужна каждая активность
• способен самостоятельно двигать процессы вперед

Что будет плюсом

• опыт в B2B
• опыт в digital / агентствах / IT
• опыт работы с личными брендами
• понимание контент-маркетинга
• опыт организации выступлений и интеграций
• опыт работы с travel-рынком

Что мы предлагаем

• удаленный формат

• полную занятость

• удобный график по согласованию (нет привязанности к определенному периоду времени)
• Фикс 60 тыс + бонусы за выполнение KPI - до x2
• возможность выстроить сильный медийный проект практически с нуля

• выплаты зарплаты 2 раза в месяц

• испытательный срок 1 месяц

Что важно понимать

Мы ищем не “исполнителя задач”. Ищем человека, который поможет системно строить присутствие компании на рынке и усиливать бренд через контент, PR, партнерства и регулярные касания с аудиторией.

Если вам откликается роль на стыке: PR + growth + контент + медийность + B2B — будем рады познакомиться.