Руководитель нагрузочного тестирования (AI-driven)

Работодатель:
Опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вам предстоит построить и развивать систему нагрузочного тестирования для критичных cloud native систем с микросервисной архитектурой.

Ключевая задача - трансформация классического подхода к тестирования в автономную, AI-driven функцию.

Вы будете не только управлять командой, но и формировать инженерное видение: от генерации тестовых сценариев до автоматического анализа результата и выявления узких мест.

Обязанности

  • внедрение AI/LLM-решений для: генерации тестовых сценариев, анализа метрик и логов, выявления аномалий и узких мест, автономного проведения тестов
  • построение платформы нагрузочного тестирования (self-service)
  • управление командой 5-8 инженеров
  • проведение performance-анализа и capacity planning
  • взаимодействие с командами разработки, DevOps и архитектуры
  • внедрение лучших практик (shift-left, continuous performance testing)

Требования

  • опыт в нагрузочном тестировании от 2 лет
  • понимание распределенных систем, сетевого взаимодействия, latency / throughput / bottleneck analysis
  • практический опыт с Kubernetes и cloud-native стеком
  • опыт работы с Kafka
  • навыки анализа метрик, логов и трассировок
  • практический опыт использования AI/LLM/agentic coding

будет плюсом:

  • опыт внедрения AI в инженерные процессы
  • опыт построения CI/CD для performance testing
  • опыт работы с большими объёмами данных и их анализом.

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • возможность выбрать удобный график – офис/гибрид/
  • годовая премия
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • регулярные митапы и развитое DS-community
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Похожие вакансии

Помощник заместителя генерального директора по технической политике
ТрансМашХолдинг, Группа компаний

Высшее образование. Опыт работы с аналогичным функционалом от 3 лет. Опыт в компаниях из сектора тяжелого машиностроения, железнодорожного транспорта, промышленности.

135 000 - 153 000 руб.
Заведующий лечебным отделением
Staffberry

Опыт работы заведующим в медицинских учреждениях . Опыт работы с пациентами по ДМС. Высшее медицинское образование (интернатура или ординатура), действующие сертификат...

150 000 руб.
Руководитель группы по привлечению клиентов в Private Banking
Банк Санкт-Петербург

Имеете опыт самостоятельного активного поиска и привлечения новых состоятельных клиентов Affluent, HNWI или крупный корпоративный бизнес. Обладаете экспертизой в области...

Руководитель клиентской команды среднего бизнеса
Альфа-Банк

Высшее образование. Опыт холодного привлечения клиентов среднего бизнеса, продаж банковских продуктов. Опыт структурирования сложных кредитных сделок.

400 000 руб.
Начальник отдела стран Азиатско-Тихоокеанского региона Управления международной деятельности
ФГБОУ ВО РЭУ им. Г.В. Плеханова

Опыт работы от 3 лет. Высшее образование по специальности, соответствующей профилю отдела. Опыт работы с миграционно-визовыми вопросами.

150 000 руб.