Ключевые задачи:
-
Поиск и привлечение новых партнеров (агентств, брокеров, консалтинговых компаний, фэмили-офисов
-
Выстраивание и развитие долгосрочных отношений с партнерами
-
Проведение переговоров и презентаций условий сотрудничества
-
Запуск партнеров (онбординг, обучение, сопровождение на старте)
-
Участие в разработке и улучшении агентской модели
Требования:
-
Опыт работы от 2–3 лет в развитии партнерской сети / агентских продаж/ b2b-продажах в финансовом секторе (банк, брокер, страхование)
-
Навыки активных продаж и ведения переговоров на уровне первых лиц
-
Умение выстраивать партнерские отношения и долгосрочные связи
-
Понимание финансовых продуктов (инвестиции, депозиты, банковские услуги
-
Опыт структурирования партнерских сделок (агентские договоры, комиссии, мотивация)
Будет преимуществом:
- Наличие собственной базы партнеров / контактов
-
Опыт работы с агентскими моделями (банки, брокеры, девелоперы, luxury-сегмент)
-
Понимание Private Banking / affluent сегмента
-
Опыт привлечения партнеров «с нуля»
Похожие вакансии
Высшее экономическое/техническое образование. Наличие опыта работы на аналогичной позиции от 1 года (желательно). Наличие навыков работы с большим объемом...
Опыт продаж медицинской продукции обязателен. Знание этики делового общения, установления деловых контактов и ведения переговоров. Готовность к командировкам.
Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в строительстве, но не обязательно). Навыки активного поиска и оценки кандидатов...
Грамотная устная и письменная речь. Коммуникабельность и ответственность. Готовность уделять время на личностное развитие и обучение. Умение грамотно распределять время...
Высшее образование в области экономики, количественных финансов, точных наук. Опыт в портфельной аналитике сегмента МСП от 2х лет, знание...